【自動車メーカー等の電気電子回路設計・開発】案件の9割が大手上場メーカー/福利厚生充実/働き方◎【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
電気/電子回路設計を伴う製品の開発業務経験が3年以上ある方

正社員

＜転勤＞
有
ご本人の希望や都合での異動、またはプロジェクト終了時（長期プロジェクトが基本となっております）には可能性有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
※配属先によって多少異なります。※定時退社できる案件も多数ございます。

＜予定年収＞
420万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜400,000円

＜月給＞
300,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
（平均残業時間：20時間）
※残業手当：残業時間に応じて別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝/夏季休暇/年末年始休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：家賃補助（5割負担）（規定有）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：前払い制度導入

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
例）Java研修プログラム1ヶ月間 - 全額負担
・全社研修（年1回全社員が集まり、交流する機会を設けています）
・e-ラーニング受講無料


＜その他補足＞
入社時の引越代・初期費用全額負担
資格取得受験料補助
社内懇親会
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月