具体的な業務内容
【第二新卒／業界未経験歓迎】◆広告運用コンサルタント〜サイバーG/充実の研修体制/週2リモート〜
◆◇業界大手サイバーグループ/未経から広告運用のスペシャリストへ/研修制度充実/20代で活躍・昇格◇◆
【変更の範囲：会社の定める業務】
WEB広告で圧倒的No.1の実績を持つサイバーエージェント社の広告運用力、クリエイティブ力を活用し、あらゆる業界のクライアントが抱える課題解決を目的に、運用型広告の配信代行・運用・分析・レポーティング、Webプロモーションの戦略立案・提案/コンサルティングなどを行います。
現メンバーは広告業界の就業経験のなかった者が大半ですので、未経験の方も大歓迎します。
■業務の流れ：
・ターゲット分析・定義
・クリエイティブプランニング
・メディアの選定
・メディアとの交渉、スケジューリング
・広告の配信/運用、結果分析
・その分析結果を元に再提案、実行
・サイバーエージェント広告事業部との連携・協業
■研修制度：約半年~1年かけて1人前になっていただく想定です。
└~1か月…実際のお客様のデータを使って局長にプレゼンしに行く
└~半年間：OJTとして、トレーナーとともにお客様先に出て、実践を積んでいく
※半年以降は進捗度合に合わせてOJT外れていきます。
└仮のお客様の設定にてロールプレイング/課題を1か月ごとに設定しFB
【組織の魅力】
(1)チームを大切にするカルチャー
相手を尊重し若手の台頭を心から喜ぶ、仲間を大事にする社風です。
中途入社メンバーも多い組織ですが、年齢・経歴関係なく発言し合えるフラットな関係なので先輩との距離も近く、自ら求めればいつでもフィードバックを貰えます。
(2)成長フェーズの組織であること
6年目のまだまだ成長フェーズの組織だからこそ、発展途上企業の組織づくり・カルチャーづくりに誰もが関わるチャンスがあります。
メンバーそれぞれがオーナーシップを持ち、上司からの指示を待つだけでなくチームの中で自発的に考え、行動に移すこと求められる環境です。
■当ポジション特徴
・サイバーグループの強みがありつつ、設立7年目の組織のため成長スピードが速く、20代でのマネージャー登用実績も多数ございます。
・契約社員での雇用となりますが、24年現在、正社員希望者の登用実績多数御座います。※ご入社後の登用を確約するものではありません。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
