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    • 三菱電機冷熱プラント株式会社の求人情報(【品川/働き方を改善したい方へ】設備工事の調整担当★元請案件多数/年休125日/三菱電機G【dodaエージェントサービス 求人】)

    三菱電機冷熱プラント株式会社

    【品川/働き方を改善したい方へ】設備工事の調整担当★元請案件多数/年休125日/三菱電機G【dodaエージェントサービス 求人】

    【品川/働き方を改善したい方へ】設備工事の調整担当★元請案件多数/年休125日/三菱電機G【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    募集人数10名以上
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/10/24
    • 掲載終了予定日:2025/01/22
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【品川/働き方を改善したい方へ】設備工事の調整担当★元請案件多数/年休125日/三菱電機G

    〜三菱電機グループで安定性◎/元請・1次請け案件多数/年休125日で働きやすい環境〜

    ■業務内容 変更の範囲:会社の定める業務
    食品工場や物流倉庫、スーパーマーケット等の低温設備をはじめとする「フードシステム」や、研究室・オフィス・医療施設などの設備工事のプロジェクト管理全般をお任せします。
    現場全体の状況を把握し、職人の方がスムーズに作業出来るよう図面の作成、打ち合わせ、作業の段取りなどを行います。
    あくまで発注者側での業務となるため、工事の実作業等は協力会社などが担当します。

    ■業務特徴:
    複数案件を受け持つことなく、1つの案件に集中して対応することができるので、しっかりと業務に集中して働くことが可能です。年間で2〜4件をご担当いただきます。

    ■働き方:
    年間休日は125日とライフワークバランスが充実しております。
    <残業時間削減の取り組み>
    一人ひとりの状況を把握するため、毎週残業時間の管理を行っております。部門長と相談し負担の多い現場へ応援も行うなど、社員の負担を減らす取り組みを行っております。
    <休日出勤について>
    休日出勤が発生した場合は現場の落ち着いたタイミングで代休を取得していただいております。
    また、プロジェクトが終了し次の案件までの間に1週間程度の長期休暇を取得し、リフレッシュいただくよう努めております。
    <出張について>
    エリアは全国(北海道〜福岡)としており、期間は3ヶ月〜半年程度が多く、1年を超える案件もあります。
    また、他支社との連携にて進める案件もございます。

    ■当社の特徴:
    ◎三菱電機グループ…同社は三菱電機の出資子会社です。安心の財務基盤で安定したお仕事が望めます。
    福利厚生も三菱電機グループのため充実しております。
    ◎育成環境…同社では育成にも注力しています。
    組織全体でのOJT教育や、資格取得奨励制度、スキルアップ研修などご自身のキャリアアップを図ることができる環境です。
    【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。】

    チーム/組織構成

    • 募集要項
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    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・1級管工事施工管理技士をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都品川区南大井3-14-9
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      変更の範囲:会社の定める事業所

      <転勤>
      当面なし
      転勤は当面予定がございません。

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間45分)
      休憩時間:45分
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      600万円〜900万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):230,500円〜330,500円

      <月給>
      230,500円〜330,500円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記給与詳細は、経験・年齢・能力等を充分に考慮の上、当社規定により決定致します。
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(6月、12月)
      【年収例】
      年収650万円/35歳
      年収900万円/45歳

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇17日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      休日出勤の際は代休を取得
      労働祭、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、年次有給休暇(付与日数は初年度17日、最高25日、半日休暇制度あり)結婚休暇、転任休暇、リフレッシュ休暇、ヘルスケア休暇等

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      家族手当:補足事項なし
      住宅手当:補足事項なし
      寮社宅:社宅(外部借上)※転勤者のみ適用
      社会保険:三菱電機健康保険組合、介護保険
      退職金制度:補足事項なし

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格取得補助有
      ■階層別研修:新入社員研修、管理職研修、幹部研修など
      ■職種別研修:CAD研修、設備基礎研修、など
      ■その他:資格取得支援、スキルアップ研修など

      <その他補足>
      ■三菱電機グループ社員持株会
      ■住宅財形貯蓄
      ■社員共済会
      ■生命・損害保険の団体割引加入 等
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      雇用条件に相違なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      三菱電機冷熱プラント株式会社
      設立 1999年10月
      事業内容
      ■事業内容:
      (1)低温フードシステム事業…産地加工から小売にいたる「フードシステム」の設備構築をトータルにコーディネイトします。
      ・食品プラント
      ・低温流通
      ・食品店舗
      (2)空調・産業冷熱事業…必要とされる清浄度に合わせて設計する病院や半導体工場のクリーンルーム、快適さとともに省エネ性も重視されるビル空調、熱処理が信頼性に直結するインフラストラクチャーの設備冷却、さらには、レジャー・競技施設等の様々な分野で、同社はエンジニアリング技術と工事力を発揮しています。
      資本金 400百万円
      従業員数 220名
      本社所在地 〒1400013
      東京都品川区南大井3-14-9
      URL http://www.mitsubishielectric.co.jp/group/plant/
    • 応募方法