具体的な業務内容
※全国展開※【未経験・第二新卒歓迎】反響営業◆入社2年目で年収800万超の実績/圧倒的成長が叶う
\充実のインセンティブ制度で早期年収アップ・キャリアアップが可能◆年間800件の商談で圧倒的成長が叶う◆未経験者の活躍実績多数◆総合リユースサービス「バイセル」の主軸事業:出張買取職/
【職務内容】
ご依頼をいただいたお客様宅に訪問し、不要になったお品物(着物やブランド品など)を査定・買取をしていただくお仕事です!
【従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務】
◎商談の詳細は?
・1日3〜4件のご自宅へ訪問/商談します。
年間で換算すると『約800件』の商談の場に立ち会うチャンスがあります!
完全反響型&お客様に寄り添うコミュニケーション型の営業スタイルのため、平均成約率は80%以上です。
※1ヶ月の研修を経て、独り立ちまで管理者がサポートします!訪問件数は最大でも4件/日で、初めのうちは2〜3件/日からスタートいただきます。
【稼げる仕組み】
毎月の成果に基づくインセンティブに加え、顧客満足度などの評価に基づく賞与(年2回)の2つの報酬制度で、頑張りを正当に評価します!
20代管理職が多数在籍の実力主義で、早期からキャリアアップできる環境です。
▽年収例 ※過去実績
510万円:23歳・入社1年目
850万円:25歳 ・入社2年目
1000万円:28歳 ・入社3年目
【インセンティブ/賞与詳細】
・インセンティブ/月額支給 →実力を評価
評価方法:個人の営業成績→会社規定に定められたテーブルのパーセンテージで算出
・賞与/年2回支給 →プロセスも評価
評価方法:本部が定める各KPIの数値に基づいて算出(お客様満足度・リピーター獲得数・訪問案件数など)
【未経験でも安心な教育体制】
▼入社後約1ヵ月:ビジネスマナー、商品知識、ロープレ等
研修の専門の部署から担当者が個別でサポートに入るため、どんな小さなことでも相談可能な環境です!未経験の方もご安心してご入社できる環境が整っております◎
【職場の雰囲気】
先輩後輩関係なく、言いたいことが言える風通しの良い環境。訪問時は一人で行動することが多いものの、コミュニケーションは活発で、他メンバーの成功を喜び合える雰囲気です!業務外では友達のようにくだらない話もできるような仲でもあります。オン/オフのメリハリがしっかりある環境です!
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成