【大阪/梅田】不動産営業（賃貸管理職）※年休120日/独自ノウハウで他社優位性◎/年収413万〜【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
何らかの営業又は顧客折衝のご経験
※営業経験、顧客折衝経験ともに業種、業界、対法人個人、有形無形商材問わず
金融業界などの異業界からご入社実績あり。

■歓迎条件：
・賃貸マンション管理のご経験をお持ちの方
・分譲マンション管理のご経験をお持ちの方
・宅地建物取引士資格をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：70分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
8:50〜18:00

＜その他就業時間補足＞
残業：平均30〜40時間

＜予定年収＞
413万円〜760万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：204,600円〜341,900円
その他固定手当/月：16,800円〜28,700円
固定残業手当/月：67,800円〜113,520円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
289,200円〜484,120円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は年齢・経験・スキルに応じて決定
■昇給：年1回（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり）
■賞与：年2回　＋別途インセンティブ（規定あり）
■モデル年収（インセンティブ込み）
主任　650〜705万円
チーフ830〜846万円



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日、火・水・土・日のシフト制／年間休日120日
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき全額支給
住宅手当：家賃手当：20,000円／月（規定有）
社会保険：社会保険完備

退職金制度：企業型確定拠出年金あり

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
外部研修制度あり

＜その他補足＞
定例食事会（全額会社負担）
資格取得支援一時金制度
スポーツジム利用料500円/回（全国ゴールドジム）
社員旅行（有馬・沖縄・韓国・グアムなど）
社内カフェテリア（コーヒー、炭酸水など）
契約保養施設利用割引
人間ドック、脳ドック補助
家庭常備薬購入補助　
インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）
レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。