• 株式会社サイバー・バズ

    未経験歓迎【渋谷】進行ディレクター◆オンライントークサービス「WithLIVE」提供・運営【dodaエージェントサービス 求人】

    未経験歓迎【渋谷】進行ディレクター◆オンライントークサービス「WithLIVE」提供・運営【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    平均年齢20代
    年間休日120日以上
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/10/31
    • 掲載終了予定日:2025/01/29
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    未経験歓迎【渋谷】進行ディレクター◆オンライントークサービス「WithLIVE」提供・運営

    【大手レーベル会社との取引実績多数/日経大手・K-POPなどのメジャーレーベル案件あり/オンライントークイベントのリーディングカンパニー】

    WithLIVEを使ったアーティストのオンラインイベント/リアルイベントのディレクター・新規開拓営業をお任せいたします。

    ■詳細の業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    ・WithLIVEを利用する事務所・レーベルの新規開拓営業
    ・オンライン/リアルイベント案件ついての、レーベル・事務所とのディレクション業務(メールや電話でのやりとり)
    ・オンラインイベント当日の現場でディレクション(機材搬入、設置、アプリの使い方の説明)
    ・リアルイベント当日の現場でのディレクション(アプリの使い方の説明、お客様の問い合わせ対応)など

    ■メンバー構成:
    社員は代表取締役を含めたったの2名です!
    超少人数の組織なので、一人一人が大きな責任を持って、自ら考えて仕事をする文化の会社となっております。

    ■「WithLIVE」について:
    アイドル、アーティストなどのキャストが出品している"時間"を購入して、1対1でオンライントークができるサービスです。キャストは簡単に自分のオンライントークの時間を販売し、ファンはその時間を簡単に購入することができます。また、CDやグッズの購入者向けの特典としてのオンライントーク会においても、国内・海外問わず多くの人気アーティスト・メジャーレーベルに利用されております。

    ■提供価値
    WithLIVEは新たなアーティストとファンのコミュニケーションの手段を提供し、急成長しました。最近はオンライントークだけはなく、リアルイベントにおける電子チケットの発券や、オンラインくじも開始し、エンタメを軸に幅広いサービスを展開しております。

    サービスURL
    https://www.withlive.jp/

    サービスイメージ動画
    https://www.youtube.com/watch?v=cob2P9WBWnM

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・円滑なコミュニケーションスキル
      ・基本的なPPT・ExcelのPCスキル
      ・仕事での目標・目的を設定して、その仕事の意味や・価値が考えられる人
      ・自ら指示を出して、業務を遂行できる素養と経験がある人

      ■歓迎条件:
      ・アーティストのマネジメント経験
      ・レコード会社での販促、A&Rとしての経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      株式会社WithLIVE
      住所:東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー18F
      勤務地最寄駅:JR線・銀座線・井の頭線・東横線/渋谷駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      株式会社WithLIVEへ出向となります。
      ※アーティストとファンがと1対1のオンライントークができるサービスを運営
      【変更の範囲:会社の定める場所※テレワークを行う場所を含む】

      <転勤>

      補足事項なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      408万円〜600万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):2,917,512円〜4,290,480円
      固定残業手当/月:96,874円〜142,460円(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月額>
      340,000円〜500,000円(12分割)(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※現年収やスキルによって変動する場合がございます。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      ※一部土日出社が発生します
      ■年末年始休暇(12月29日〜1月3日)
      ■夏季休日(7月1日〜11月30日までの間に3日間)※試用期間中は対象外
      ■慶弔休暇
      ■特別休暇
      ■産休
      ■育児休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(月額5万円迄)
      住宅手当:福利厚生その他参照
      社会保険:【健康保険】
      関東ITソフトウェア健康保険組合加入

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      受験料補助制度

      <その他補足>
      ■家賃補助制度(世帯主かつ会社最寄駅より2駅以内に居住の場合は月額3万円、世帯主かつ入社日より継続して49ヶ月以上勤務した場合は居住地に関係なく月額5万円)
      ■定期健康診断
      ■スマート脳ドック
      ■慶弔見舞金制度
      ■休んで5(勤続年丸2年後、毎年5日間の特別休暇を付与する制度)
      ■試して100万円(提案のためにクライアントの商材を購入する場合、会社が補助します)
      ■認可外保育園補助制度、家族看護キッズ在宅制度
      ■深夜残業に伴う時差出勤制度
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社サイバー・バズ
      設立 2006年4月
      事業内容
      2006年に創業してから、ソーシャルメディアを中核とした事業を営んでいる当社。「コミュニケーションを価値に変えたい」という社長の想いのもと、過去の常識や成功体験にとらわれることなく、新規サービス・新規事業などを生み出し続けております。当社が大事にしているのは能力よりも人間らしさです。相手の立場に立ってそれぞれが自考自創し、今出せる最大限のクオリティを追求しています。同じ想い、同じ志を持った仲間を大切にする組織づくりをしています。
      資本金 478百万円
      売上高 【売上高】5,757百万円 【経常利益】412百万円
      従業員数 175名
      本社所在地 〒1500031
      東京都渋谷区桜丘町12-10
      URL http://www.cyberbuzz.co.jp/
    • 応募方法