• 株式会社田原電機製作所

    【東京】電子回路設計 /第2新卒歓迎/年休128日/転勤無し/フレックス制で働き方◎【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京】電子回路設計 /第2新卒歓迎/年休128日/転勤無し/フレックス制で働き方◎【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/10/31
    • 掲載終了予定日:2025/01/29
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京】電子回路設計 /第2新卒歓迎/年休128日/転勤無し/フレックス制で働き方◎

    【創業80年以上を誇る、計30万件を超える”制御盤・配電盤”を納入する地場優良企業/未経験からの中途入社者活躍中/人柄や意欲を重視して採用します/フレックス制度導入でワークライフバランス◎】

    ■業務内容:
    産業用電子機器の受託開発を主に行っていただきます。
    ※試作設計から量産移管まで一式を担当していただきますが、もちろん一人前になるまでは先輩が横についてお教えします。詳細業務墓の通りです。
    【詳細業務】
    ・試作設計から量産移管まで一式担当
    └顧客と打ち合わせ、仕様検討 回路の機能の性能を仕様書にまとめる
    └回路図、部品表の作成
    └デバッグ
    └環境試験
    └量産用検査治具設計

    ■働き方:
    ・現在6人のチームで動いています。50代4名、40代1名、30代が1名で入社直後からOJTでベテラン社員がしっかりフォローいたします。
    ・転勤もなく非常に働きやすい環境です。
    ・フレックス制も導入しており、ワークライフバランスも充実してます。
    ・同社は中途入社の方が多く、馴染んでいただきやすい環境です。

    【開発事例】
    日常の様々なものに私たちの設計が活きています。
    ・ビル、トンネル、船舶向け 火災防災機器
    ・特殊車両搭載用 電子機器
    ・医療用 滅菌機・純水製造機器
    ・エレベーター(小荷物用) 制御機器
    【担当製品例】
    ・水処理プラント/灰処理プラント/ビル・トンネル火災監視機器 等
    ※実績・設備例:http://www.tahara.co.jp/?page_id=21

    【同社の特徴・魅力】
    ・教育・訓練を定期的に行い、社員を長期的に育て、活き活き働ける風土があります。
    ・年一回の特別休日を設定し、プライベートも充実させています。
    ・南武線・武蔵野線の府中本町駅、京王線の分倍河原駅から徒歩5分!駅から近い場所に工場があります。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:下記いずれかのご経験
      ・電気系学科を専攻された方
      ・回路設計のご経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都府中市本町2-30
      勤務地最寄駅:JR武蔵野線/府中本町駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      補足事項なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:10:00〜15:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:30

      <その他就業時間補足>
      補足事項なし

      給与

      <予定年収>
      350万円〜520万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):220,000円〜274,000円
      その他固定手当/月:10,000円

      <月給>
      230,000円〜284,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は諸手当を含めた表記です。
      ■残業手当は実労働時間分全額支給です。
      ■賞与:年2回(2022年度実績2.5ヶ月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数128日

      年末年始休日・夏季休日、ゴールデンウィーク(ただし会社カレンダーにて設定)、慶弔特別休暇、看護休暇、介護休暇、生理休暇、特別休日


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費分を支給(上限10万円)
      家族手当:配偶者4,000円/子供1,000円
      住宅手当:単身者10,000円/既婚者13,200円
      社会保険:補足事項なし
      厚生年金基金:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      入社後はOJTによる教育をいたします。

      <その他補足>
      社員食堂あり(弁当注文方式:1食420円)
      資格取得手当
      慶弔見舞金
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社田原電機製作所
      設立 1936年4月
      事業内容
      【 80年以上続く配電盤・制御盤の老舗メーカー 】
      ■当社は、挑戦と成長を理念に、配電・制御・情報技術の分野で高度な技術力と先進性を持った技術・製品・サービスを開発し提供しています。
       当社のシステムは、人々が普段目にする機会は少ないですが、発電所をはじめとしたあらゆる産業や防災、環境など社会を支える重要なものです。
       ハード製品だけでなくソフトウェアも作り、システム構築までを展開しています。制御盤メーカーと大手プラント・重電メーカーの中間のような存在で、制御盤メーカーには出来ない、大手と同様のシステムをよりローコストに提案・提供しています。
      資本金 40百万円
      売上高 【売上高】1,062百万円 【経常利益】17百万円
      従業員数 79名
      本社所在地 〒1838519
      東京都府中市本町2-30
      URL http://www.tahara.co.jp/
    • 応募方法