具体的な業務内容
【東京/港区】採用担当者 〜LINE運用のSaaSツール『Liny』/官公庁・大手企業での実績多数〜
人事部門で採用業務をお任せします。
メインは中途採用、新卒採用業務になりますが、労務管理、入社後の教育など業務は多岐にわたります。その中で適正に合わせて業務を組み立てていく予定です。
■業務内容詳細:※変更の範囲:会社の定める業務
◇中途・新卒採用業務◇
・求人要件と求人票の検討、作成、見直し
・エージェントとのやりとり
・各種面接のアレンジ・人事採用面接の実施
・内定者フォロー・入社後のフォロー
・会社説明会・イベントの企画
◇社内教育◇
・入社後の研修の実施
・新卒教育のフロー策定
・外部研修プログラムの選定
◇採用業務◇
・採用イベント・説明会の運営
・応募者への連絡 面接日の調整
・採用広告媒体の管理
・当日の面接のご案内・対応
・新卒採用インターンの企画・運営
■扱う商材
Liny:LINE公式アカウント配信・運用・管理のサポートツール(https://line-sm.com/)
〜特徴(1):顧客とのやりとりの中で、好みの属性を自動で収集・管理することができる〜
・集めた顧客情報をもとに、一人ひとりの嗜好に合わせた情報だけを配信可能!反応率・売上のUPにつながり運用負担も軽減します。
〜特徴(2):官公庁・大企業での導入実績多数〜
・自社開発のためアップデートの頻度が高く、クライアントの使いやすいツールとなっております。
・また導入後専任のサポータ—がつき、運用のサポートをしております。
・安定した配信環境の実現と徹底したセキュリティ対策に努めております。
導入事例:https://line-sm.com/interview/
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成