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    • 東日本電信電話 株式会社(NTT東日本)の求人情報(スマートストア×サービス企画・推進◆AI活用によるレジレス店舗の実装<J3006>【dodaエージェントサービス 求人】)

    東日本電信電話 株式会社(NTT東日本)

    スマートストア×サービス企画・推進◆AI活用によるレジレス店舗の実装<J3006>【dodaエージェントサービス 求人】

    スマートストア×サービス企画・推進◆AI活用によるレジレス店舗の実装<J3006>【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/10/31
    • 掲載終了予定日:2025/01/29
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    スマートストア×サービス企画・推進◆AI活用によるレジレス店舗の実装<J3006>

    ●NTT東日本グループは数多くの小売業界のお客様と関わる中で、【省人化・無人化による業務効率化】だけでなく【顧客行動データの利活用・ウォークスルー型の店舗運営】などに関するご相談を数多くいただいております
    ●本ポストでは、NTT東日本が新規事業として注力しているスマートストア・EC等省人ビジネス事業の拡大による、小売業のDX化を推進に取り組んでいただきます

    ■業務詳細:
    ・店舗向けスマート化ソリューション(スマートア SMARTORE)のサービス開発・推進
    ・NTT東日本にて支援するECサービス・システムの開発業務
    上記のほか、事業拡大を進める中で発生する新サービス開発・システム開発にも従事いただく予定です。

    ※実行機能をテルウェル東日本(株)に設置しているため、NTT東日本で採用し、総務人事部からの出向扱いとなります。
    ※NTT東日本での採用となるため、事業要請ならびに本人のキャリアパス/適性/専門性を考慮し、出向先であるテルウェル東日本(株)から出向元であるNTT東日本およびNTT東日本グループ会社等の別組織に異動となる場合もございます。

    ■「スマートア」について
    ・手に取った商品を自動認識し、スマートフォンアプリにより無人で決済が可能なサービスです
    ・導入店舗向けには、アプリ購入データに基づく購買解析に加え、店内に設置のAIカメラ映像解析を組み合わせることで、お客様導線を特定し、利用者属性にマッチした商品選定、棚割りの改善、効率化・適正な仕入れを支援します
    ・購買データ解析による属性に合わせた新商品等のレコメンド、在庫一斉値下げによる売切り情報等、アプリを介してPUSH通知することで、特定需要者への来店機会創出をサポートします
    ・導入事例:小売・卸売業界での省人化・非接触ニーズへの対応・業務効率化・データ活用、人手不足による過疎地域での閉店危機を回避

    ※参考URL
    https://www.telwel-east.co.jp/news/22_07_21.html(テルウェル東日本ニュースリリース)

    ■配属先の組織構成:
    室長1名、担当部長1名、担当課長、担当者(約23名)
    ※NTT東日本からの出向者:室長、担当部長を含め6名

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:以下それぞれの経験をそれぞれ【3年以上】お持ちの方
      ・法人向けのパブリッククラウド(AWS等)の提案、要件定義、仕様設計 等の経験を有する方
      ・プロジェクトの実務リーダー又は推進者としての提案・交渉経験がある方

      ■歓迎条件:
      ・小売業向けのICTサービスやシステム開発経験(Ai-Fiとの連携、顧客DBの構築・運用、決裁システムとの連携等)
      ・小売業に関連する業務経験(受発注、決済、セールスプロモーション、在庫管理、各種分析等)
      ・地方創生に関する知見やご経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都新宿区西新宿3-19-2
      勤務地最寄駅:京王新線/初台駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      テルウェル東日本株式会社へ出向
      【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

      <転勤>
      当面なし
      ■出張:日本各地への出張あり(頻度多)

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:30

      <その他就業時間補足>
      ■時間外労働:月40時間(時期や業務の繁忙による変動あり)

      給与

      <予定年収>
      590万円〜1,040万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):300,000円〜520,000円

      <月給>
      300,000円〜520,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記年収は一例であり、経験や保有スキル等により提示額は異なります。
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回(6月、12月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      年間休日123日(内訳:土日祝日120日、年末年始3日。夏季休暇5日は含まず)
      年次有給休暇(20日)※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる
      ライフプラン休暇、夏季休暇(5日)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:通勤交通費全額支給
      家族手当:子育て・介護手当(オファーグレードにより異なる)
      住宅手当:住宅補助・持家支援(オファーグレードにより異なる)
      寮社宅:補足事項なし(オファーグレードにより異なる)
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし(オファーグレードにより異なる)

      <教育制度・資格補助補足>
      各種教育研修制度・資格奨励金制度あり

      <その他補足>
      ■カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度):
      社宅・寮、住宅補助支援制度・持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドッグ、健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用 等)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      4ヶ月
      ※試用期間中の条件に変更はありません(年休取得等の制限事項はありません)

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      東日本電信電話 株式会社(NTT東日本)
      設立 1999年7月
      事業内容
      最先端のICT(AI,IoT,クラウド等)を生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現する会社です。

      ■事業内容:
      NTT東日本グループはすべての事業活動を通じ、社会の持続的な発展に貢献していくことを経営の基本姿勢として、社員一人ひとりが事業活動を通じてCSR活動に取り組んでおり、ICTを活用した付加価値の高いサービスをさまざまな分野に提供することで、「持続可能な開発目標(SDGs)」の達成に向けて取り組んでまいります。
      資本金 335,000百万円
      売上高 【売上高】17,022百万円
      従業員数 4,950名
      本社所在地 〒1638019
      東京都新宿区西新宿3-19-2
      URL http://www.ntt-east.co.jp/
    • 応募方法