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    • 東亜電気工業株式会社の求人情報(【秋田】法人営業◆自社工場も併せもつ電気・電子部材の専門商社/マイカー通勤可/残業10〜20H程度【dodaエージェントサービス 求人】)

    東亜電気工業株式会社

    【秋田】法人営業◆自社工場も併せもつ電気・電子部材の専門商社/マイカー通勤可/残業10〜20H程度【dodaエージェントサービス 求人】

    【秋田】法人営業◆自社工場も併せもつ電気・電子部材の専門商社/マイカー通勤可/残業10〜20H程度【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/10/31
    • 掲載終了予定日:2025/01/29
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【秋田】法人営業◆自社工場も併せもつ電気・電子部材の専門商社/マイカー通勤可/残業10〜20H程度

    ■業務内容:
    3万点以上の電気・電子部材を取り扱う商社でありながら、自社工場を活用した製造・加工メーカーとしての側面も併せもつ同社において、国内大手電機メーカー向けの法人営業をお任せします。営業利益は、過去最高利益を更新中です!

    【具体的には】【変更の範囲:会社の定める業務】
    ・自動車業界や医療業界を含むエレクトロニクス業界への法人営業

    ■業務詳細:
    ・販売計画の立案と進捗管理
    ・顧客要求事項対応(含有化学物質調査・見積もり・品質改善等)
    ・新規商品のスペックイン活動(情報収集・設計&購買担当およびサプライヤーとの打合せ)
    ・社内業務(各種報告書・販売管理・営業会議等)

    ■組織構成:
    配属予定の東北営業所は営業担当1名・カスタマーサービス2名・商品管理1名(合計5名)で構成されています。

    ■働く環境:
    各種諸手当の充実・社員の老後の資産形成制度(財形貯蓄・個人年金・持株会・確定給付年金及び選択制確定給付年金など)もございます。また、社員に財務状況を全て公表する等、社員が「入社してよかった」と思えるような、安心して働ける環境づくりを心掛けています。

    ■当社について
    自動車、モバイル機器、メディカル、インフラストラクチャー分野などへ3万点以上の電気/電子部材を提供しており、商社機能と製造機能を組み合わせたトータルソリューションを提供することで、各企業/団体のモノづくりを支えています。世界中の顧客へソリューションを提供し、『世界中のMonodzukuriの実現』をVisionに掲げ、エレクトロニクス業界の未来を担う専門商社です。
    《主要取引先》三菱電機(株)、パナソニック(株)、(株)日立製作所、(株)デンソー、富士通(株)を含む、3,000社以上


    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・運転免許普通自動車
      ・エレクトロニクス業界での法人営業

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      秋田県

      <勤務地詳細>
      東北営業所/秋田出張所
      住所:秋田県にかほ市平沢字前谷地116番55号
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める就業場所】

      <転勤>

      転勤可能性あり(国内14拠点、海外子会社、国内関係会社)
      ※転勤時は引っ越し費用負担・借り上げ社宅制度あり

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業月10〜20H程度

      給与

      <予定年収>
      450万円〜570万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):280,000円〜356,000円

      <月給>
      280,000円〜356,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。
      ■賞与あり 年2回※前年実績4カ月分
      ■昇給あり 年1回



      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      ■土・日曜日・祝日休み(基本、カレンダーに準ずる)
      有給休暇:初年度10日間(次年度より1日づつ加算
      最大25日/年付与(2年間未使用の場合は消滅/年末年始/出産・育児・介護休暇)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:扶養家族の人数に応じ支給(※社内規程に準ずる)
      住宅手当:1万円〜1.5万円
      寮社宅:転勤による借上社宅制度・住宅補助有り
      社会保険:補足事項なし
      厚生年金基金:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      一人立ち以降も、各人の成長に応じて外部機関が行うリーダーシップ研修やマネジメント研修を受講することが可能です。

      <その他補足>
      ■残業手当
      ■役職手当
      ■財形貯蓄
      ■退職金
      ■企業年金
      ■確定拠出年金401k
      ■社員持株会制度
      ■慶弔見舞金制度
      ■住宅援助制度
      ■永年勤続制度
      ■職員駐車場
      ■従業員持株制度
      ■記念行事
      ■各種研修会
      ■同好会、リゾート施設法人会員・健康組合保養所
      ■定期健康診断、人間ドック
      ■育児休暇
      ■借上社宅制度(会社補助有:単身最大4万円)
      ■引越し費用負担、交通費支給(当社規定による)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      東亜電気工業株式会社
      設立 1947年6月
      事業内容
      取扱商品
      電子・電気材料・電子部品及び電気絶縁材料
      工業材料及び関連機器、環境衛生機器及び関連部品
      資本金 450百万円
      売上高 【売上高】68,571百万円 【経常利益】3,280百万円
      従業員数 320名
      本社所在地 〒1010021
      東京都千代田区外神田5-1-4
      URL https://www.toadenki.co.jp/
    • 応募方法