• ソニー・太陽株式会社

    【大分】製造技術(工程設計)※ソニーのマイクロホン基幹工場/就労環境◎/転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】

    【大分】製造技術(工程設計)※ソニーのマイクロホン基幹工場/就労環境◎/転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/10/31
    • 掲載終了予定日:2025/01/29
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大分】製造技術(工程設計)※ソニーのマイクロホン基幹工場/就労環境◎/転勤なし

    ■業務内容:
    ・ソニーグループにおけるマイクロホン基幹工場である当社にて、製造技術をご担当いただきます。現行機種については生産維持のための解析や技術文書の作成、新規機種については量産に向けた生産方法や品質保証についての検討を行います。
    ・エンジニアではありますが、ソニー本社の設計や製造等様々な部署と連携を行うためコミュニケーション機会が多くございます。量産体制の土台となる重要性の高いお仕事です。
    ・電気系の知識は勿論、音響に関する知識も求められます。また数万〜数十万の価格帯のマイクロホンやヘッドホンなど世界のアーティストが伝えたい音を伝えるための製品を製造しています。音楽の最先端の世界の環境で仕事を進めることが可能です。
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■組織構成:
    生産設計課 製造技術は8名の組織です。 

    ■企業の特徴:
    ◇障がいを持つ方も同様に活躍ができる社会の構築を目指し、社会福祉法人「太陽の家」と「ソニー株式会社」が共同出資の上、設立されたソニーの特例子会社です。ソニー・太陽は、特例子会社でありながらソニーのエレクトロニクス商品のものづくりの一翼を担い、特に音づくりにおいては、マイクロホンの設計から製造、サービスまでを行うソニーのマイクロホン基幹工場であり、高品質な音を世界中に届けています。身体・精神に障がいをもつ方が半数を占め、その一人ひとりが働きやすい環境が整備されています。(車イスで入れる検査用無跫音室/個人に合わせた作業台の設置など)40年以上の障がい者雇用実績がある同社の雇用ノウハウや実例を集約し、障がいのある方への支援やグループメリットを生かした活動をしています。男女・年齢・障がい者問わず社員が働きやすい環境を目指しています。
    ◇キャリア構築制度が充実しています。期初に上長との間で目標を設定しており、半期ごとに振り返る人事制度や集合研修・e-ラーニング・現場研修など目的にあった学習形態が採用され、組織で人材育成に取り組んでいます。
    ・就労場所は平屋の工場であり、社員食堂などの共有スペースも多数あることより、社員間のコミュニケーションも多く、気の置けない関係性で働きやすい環境です。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      ・電気に関する知見をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大分県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:大分県速見郡日出町大字大神字寒水1402-14
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:なし】

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業月平均20以下

      給与

      <予定年収>
      330万円〜450万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):220,000円

      <月給>
      220,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与:年2回(6月・12月)
      ■昇給:年1回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      ・GW/夏季休暇/年末年始休暇
      ・慶弔休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費支給あり
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      階層別必須研修/基幹人材研修/語学研修/技術研修/OJT研修

      <その他補足>
      グループ生命保険制度/ソニーグループ保養所利用可
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      条件に変更なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      ソニー・太陽株式会社
      設立 1978年1月
      事業内容
      ■事業内容:
      ソニーのエレクトロニクス商品のモノづくりの一翼を担い、特に音づくりにおいては、マイクロホンの設計から製造・サービスまでを行っています。
      ソニーのマイクロホンの基幹工場として、世界中へ高音質な音を届けています。
      同社が手掛けるソニーの業務用マイクロホンはテレビ業界や音楽業界で何十年と使われています。
      資本金 50百万円
      従業員数 186名
      本社所在地 〒8791504
      大分県速見郡日出町大字大神字寒水1402-14
      URL https://www.sony-taiyo.co.jp/index.html
    • 応募方法