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    • DOWAマネジメントサービス株式会社の求人情報(【秋葉原】社内SE(インフラ)※グループDX施策の企画・提案、DX施策プロジェクト推進◇残業約20H【dodaエージェントサービス 求人】)

    DOWAマネジメントサービス株式会社

    【秋葉原】社内SE(インフラ)※グループDX施策の企画・提案、DX施策プロジェクト推進◇残業約20H【dodaエージェントサービス 求人】

    【秋葉原】社内SE(インフラ)※グループDX施策の企画・提案、DX施策プロジェクト推進◇残業約20H【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/10/31
    • 掲載終了予定日:2025/01/29
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【秋葉原】社内SE(インフラ)※グループDX施策の企画・提案、DX施策プロジェクト推進◇残業約20H

    〜東証プライム上場・明治17年創業の非鉄金属業界大手/130年の変化に果敢に挑戦しながら鍛え上げた製錬技術を基に独自の「資源循環型事業」をグローバルに展開しています〜

    ■業務内容:DX施策の企画・提案及びそれらプジェクトの導入、グループ各社のDX施策検討・導入支援を行います。ネットワークの構築やインフラ基盤ツールの導入などについてグループ各社のニーズや要件を取り纏め企画し、プロジェクトととして推進する業務が担当です。プロジェクトにおいては要件定義の取り纏め、発注ベンダーの管理、納品されたシステムの受入テストや利用部門への導入説明会などを担当します。

    ■システム環境
    ◇OS: Windows系
    ◇DB:Oracle、SQLServer等

    ■採用背景:
    当社は、DOWAグループのDX施策を推進する重要な役割を担っています。
    全社共通のITツール導入検討や各拠点のIT施策検討などグループ各社のDX施策についての企画・提案や具体的なシステム導入プロジェクトを推進するため要員を増員して組織を強化します。

    ■特徴・魅力:DOWAホールディングスやDOWA主要事業会社のニーズを把握して、ITを活用した業務効率化やデータの利活用の促進などグループ各社のDX施策の企画、提案とそれら施策のプロジェクト推進が主な業務となります。社内資格取得制度があり、各種国家試験やMicrosoft Azure認定資格などのメーカー資格を会社負担で取得可能です。

    ■キャリアパス:グループ全体のDX施策の企画・提案と各種プロジェクトをメンバーとして経験を積ませ、将来的にはグループ全体のIT戦略企画、国内外のグループ各社のDX施策企画を中心的に推進する主要メンバーとして育成します。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
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    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      ・サーバー、ネットワーク運用保守やWindowsサーバ構築、導入(Active Directory、ドメインコントローラ、ファイルサーバ)などのいずれかのご経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDXビル
      勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:35

      <その他就業時間補足>
      ■残業時間:月平均20時間程度

      給与

      <予定年収>
      470万円〜550万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):280,000円〜330,000円

      <月給>
      280,000円〜330,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与:年2回(6月、12月)
      ■昇給:年1回(4月)


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇22日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      <休暇>※法定休暇以外を列挙
      ・年次有給休暇、備蓄年休、結婚休暇、忌服休暇、リフレッシュ休暇 ※産後パパ育休に有給部分あり

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費相当
      住宅手当:住宅手当:9,000〜60,000円/月
      寮社宅:寮、社宅あり
      社会保険:各種社会保険完備
      厚生年金基金:補足事項なし
      退職金制度:確定拠出年金、マッチング拠出含む

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      新入社員研修、階層別・専門別研修、通信教育他


      <その他補足>
      ・カフェテリアプラン(カフェテリアポイント年額21,000円)
      ・保養所(箱根、安比ほか)
      ・財形貯蓄制度
      ・企業年金制度
      ・共済会制度 
      ・グループ保険
      ・各種生命保険団体払契約
      ・持株会
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      6ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      DOWAマネジメントサービス株式会社
      設立 1991年5月
      事業内容
      東証プライム上場のDOWAホールディングス。その100%子会社としてグループの国内子会社の事務業務を一手に引き受けているのが、私たちDOWAマネジメントサービスです。経理・システム・総務・購買といった事務業務のスペシャリストとして、DOWAグループのバックオフィスを支えています。
      資本金 100百万円
      従業員数 240名
      本社所在地 〒1010021
      東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDXビル
      URL http://www.dowa.co.jp/dms/
    • 応募方法