物流センターの設備設計・メンテナンス※完全週休2日制／100年超！化粧品・日用品の専門商社【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・工場、物流センターでの経験

■歓迎条件：
・機械、電気系の設備維持・メンテナンス経験
・工業高校電気科機械科の卒業者
・電気工事士、機械整備士
・フォークリフトなどの特定自主検査者、事業所内検査者

正社員

＜勤務地補足＞
上記他、越谷LCのいずれかの拠点での勤務となります。
居住地を考慮の上、ご相談して決定いたします。【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
有
将来的に転勤の可能性がございます。

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※夜勤は基本発生しません。

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：252,000円〜440,000円

＜月給＞
252,000円〜440,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職・現職の給与と、ご希望の給与を考慮のうえ決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
半期ごとの業績評価が賞与へ反映されます。成果やプロセスだけでなく高い目標を掲げ挑戦することも評価対象となります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

土曜・祝日はシフト制勤務（振替休暇を取得）
夏季休暇、有給休暇（有休消化率80％※中央物産単独）、年末年始休暇、介護・看護休暇、出産・育児休暇、特別休暇（慶弔・健康診断）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：福利厚生その他欄に記載あり
社会保険：健康保険は、東京化粧品健康保険組合に加入しています
退職金制度：確定給付企業年金、確定拠出年金を併用

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修では、オリエンテーション〜物流研修含め数日間を予定。配属後はOJTがあります。
また、ビジネススキル研修や資格取得費用の補助（対象資格のみ。例：販売士）もございます。

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■持株会
■社員互助会
■交通費補足：
支給あり（定期代支給又は実費精算）
※出勤・在宅の割合によって決まりますが全額支給です。
※車通勤の場合はガソリン代一部支給いたします。（雇用形態による）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇の変動はありません。