具体的な業務内容
【駐在/ベトナム】品質向上・生産性向上に向けた縫製技術指導/語学力不問/契約社員
【言語不問/タインホア工場に常駐して頂き、品質向上・生産性向上に向けた縫製技術指導をお願いします。】
■職務の特徴：
現在北ベトナムに自社工場2社を保有し、ユニフォームを中心に縫製を行い、日本のお客様先へ商品を供給しております。現地常駐の検品員を派遣して品質の維持・向上を図っております。日本での業務はなく、タンホイア工場での業務がメインとなっております。
■業務詳細
品質の維持・生産性の向上を目標としております。品質マニアルを元に、ワーキングユニフォームが規定の品質を満たしているかの確認をしていただきます。通訳の方がおりますので、日本語のみでOKです。
■組織構成：
タインホア本社工場：約600名（うち日本人２名）
現在働かれている縫製技術指導者の人数：４名
男女比：３：１
年齢層：50代２名、60代２名
服飾学校出身で、過去に縫製工場で働かれていた経験のある方などがご活躍されております。
■就業環境：
長期滞在用ホテルとなるサービスアパートを会社で手配していただけるので、そこに住んでいただきます。
■当社の特徴：
野村貿易株式会社が母体。野村タインホア工場は2008年5月にスタートし、特にワーキングユニフォームに特化して生産を行っており、本社工場の他、ゲアン省内に分工場を持ち拡張中。日本向け商品として求められる高い品質とサービスを提供しており、顧客の皆様から高い評価を受けております。
変更の範囲：無
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
