具体的な業務内容
【水戸】社内SE／NWエンジニア◆要件定義・設計など上流工程◆茨城トップクラスのシェアを誇る地銀G
【ビジネスカジュアル勤務/総資産全国トップクラスの地銀グループ/仕事と家庭を両立できる福利厚生と安定基盤で長期的に腰を据えて働けます！】
■業務内容
当行システム部に所属し、これまでのご経験や知識・スキル等を踏まえつつ、以下のような業務をご担当いただきます。
【担当いただく業務例】
・ネットワークの構築に係る要件定義・設計の実施。
・外部ベンダーからの納品・成果物の検収確認作業、保守運用作業の検討・実施
＜モデル年収＞
40代（課長）：1000万〜
30代前半（調査役）：800万前後
■キャリアパス
ジョブローテーションはございますがいずれのポジションもSEとしてキャリア形成ができるポジションを想定しております。
ご希望が無い限り例えば営業のポジションへの異動をするといったことは想定しておりません。
■就業環境
残業時間：20時間〜30時間程度
基本は出社頂き、各事業部とコミュニケーションを取っていただきたいと考えております。ご家庭の状況に応じて一時的にリモート勤務を行って頂く事は可能です。
■同行の魅力
行員の生活やライフスタイルの充実を図り家庭と仕事を両立し、行員が生涯のキャリアを育成できる制度を整備しています。
●えるぼし3段階目の取得
（1）男性の育児休職取得率80％以上
（2）女性が働き続けることのできる環境を整備し、女性の平均勤続年数の向上
（3）女性管理職の割合を10％以上、係長以上の割合を20％以上
●プラチナくるみん認定の取得
（1）育児休職制度利用者の職場復帰に向けた支援策の実施
（2）育児短時間勤務制度を利用しやすい環境の整備
（3）男性の育児休職制度の利用促進
●休日休暇・残業制度
・土日祝、年末年始（12/31〜1/3）休み
・年次有給休暇14〜20日※平均有給休暇取得日数13.3日
・連休制度：連続休暇制度（5営業日）プチバカンス（連続3営業日）
■将来性について
茨城県は農業・工業・観光業・中小法人と豊かな商圏であり県民所得は国内TOPの地域になります。ビジネスやお金の流動に銀行業はつきものであり同社は茨城県マーケットでNo1シェアを誇ります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
