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    e‐dash株式会社

    プロジェクトマネージャー<脱炭素に取り組む地域企業のご支援>◆三井物産発の新設会社/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    プロジェクトマネージャー<脱炭素に取り組む地域企業のご支援>◆三井物産発の新設会社/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2024/11/04
    • 掲載終了予定日:2025/02/02
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    プロジェクトマネージャー<脱炭素に取り組む地域企業のご支援>◆三井物産発の新設会社/フレックス

    【急拡大する"地域での脱炭素化"のニーズに応える/入札対応からプロジェクトマネジメントまで一気通貫で対応!/三井物産発の新設会社業/フレックス/土日祝休み】

    ■業務内容:
    自治体と連携しながら、脱炭素に取り組む地域企業のご支援をするプロジェクトのプロジェクトマネージャーをお任せします。
    1つの自治体に対して、地域企業は数十社を担当いただきます。
    各企業に対して排出可視化・削減の提案を行い、施策を実施し、各企業の進捗状況を管理いただきます。
    その後、自治体に対する結果報告と政策提言サービスの提供まで実行頂きます。また、有効性が確認できたプロジェクトを社会に発信し、他自治体の脱炭素取り組みの加速を促します。
    これらを、営業、可視化・削減提案、マーケティング、等の社内チーム10名以上と連携して実施頂きます。

    ■具体的な業務イメージ:
    ・入札対応(提出書類の対応など)
    ・自治体との連携プロジェクトのハンドリング(地域企業からの申込の準備・管理および効率化施策の検討と実行、地域企業に対する排出可視化・削減の提案の進捗管理、自治体への各種報告、政策提言、プロジェクト固有要件の整理・社内の各部門とのすり合わせの上での実行)など
    ・実績を踏まえた、より効果的なプロジェクトの企画・提案・実行

    ■脱炭素を加速する「e-dash」について:
    簡単操作でCO2可視化から削減までe-dashが持続可能な未来への一歩をサポートします。CO2排出量の「可視化・目標設定・認証取得・削減」をコストを抑えて一気通貫で叶えます。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・プロジェクトマネージャーのご経験
      ・入札対応の経験

      ■歓迎条件:
      ・自治体への営業経験
      ・脱炭素領域(排出可視化/削減/開示)に関するご経験
      ・プロジェクト管理手法の構築/運用のご経験
      ・営業顧客管理、提案書作成を完遂できる実務リテラシー
      ・突発的な事案に迅速かつ柔軟に動く対応力

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      赤坂JEBL 6階
      住所:東京都港区赤坂四丁目8番18号 赤坂JEBL 6階
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:10:00〜15:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      給与

      <予定年収>
      600万円〜1,000万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):500,000円〜833,333円

      <月給>
      500,000円〜833,333円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      年末年始休暇(12月29日〜1月3日)、夏季休暇(3日)、慶弔休暇、産前産後休暇、看護/介護休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      -

      <その他補足>
      ■駅直結シェアリングオフィス
      ■フリードリンク
      ■ビル内カフェテリア・ジム利用可(別途費用)
      ■書籍購入制度
      ■オフサイトミーティング/チームビルディング(食費補助)
      ■オープンコミュニケーション
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      e‐dash株式会社
      設立 2022年2月
      事業内容
      ■事業内容:
      CO2排出量可視化・削減サービスプラットフォーム「e-dash」の開発・運営

      ■事業成長
      ・創業からわずか2年、200行庫を超える金融機関と提携。地域に根差してサービスを展開しています
      ・四半期のARR成長率は100%超を維持する急成長を実現
      資本金 1,750百万円
      従業員数 68名
      本社所在地 〒1070052
      東京都港区赤坂4-8-18 赤坂JEBL6F
      URL https://e-dash.io/
    • 応募方法