具体的な業務内容
【コンサルタント】「ヒト」を中心に経営課題を解決／成長環境／現年収考慮
【視点はVCと同じ／スタートアップの市場創造に携わる／今後間違いなく伸びる領域で経験を積むことができます】
スタートアップ企業の成長を、様々なソリューションを提案しコンサルティングをいただくポジションです。
「ヒューマンキャピタリスト」の業務として、スタートアップ起業家や経営者のビジョンや想いに寄り添い、経営課題のヒアリングやコンサルテーションを行います。コンサルティング業務の一環として、人的資本の課題解決のため自らサーチした候補者と企業のお引き合わせを行います。また同社は人材紹介のみでなく、ファンドも保有しており、カネの面でも支援が可能なため、包括的にスタートアップの支援が可能です。
■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
・起業家や経営者、投資家への経営課題ヒアリング、コンサルテーション
・クライアント経営陣や投資家との事業・組織課題のすり合わせ、国内外の採用市場トレンドの調査
・上記に基づく採用ペルソナの特定、及び該当するトップタレントのヘッドハンティング
※入社後、早期に成果を挙げられた場合、最短半年ほどでマネージャー登用の可能性がございます
〜このポジションの魅力〜
【自身の成長◎：経営者の生の声を聞くことができます】
相対する方は経営者や役職者であり、普段接点を取ること自体難しいラインの方と商談の中で、事業を理解し、事業成長するうえで重要な課題の深堀をし進め方をすり合わせすることが可能です。
【あらゆる業界の顧客に向き合うことができます】
【会社・市場の成長◎：成長産業で業績も拡大中】
政府は今後5年でスタートアップ（への投資額）を10倍に増やすとの目標を掲げ、スタートアップへの支援を網羅的に強化して行く方針を打ち出しており、いわば【国策】です。当社代表は一般社団法人日本ベンチャーキャピタル協会（JVCA）のベンチャーエコシステム委員会の委員に任命されており、国や大学など産学連携で事業を推進しています。その中で、スタートアップへの人材支援においてはフォースタが圧倒的シェアを持っているため今後も追い風を受け成長していく予測です。
〜こんな方は応募ください〜
・今の業界でクライアントに対してお金のみの価値提供になっていると感じる方
・顧客の本質的な課題について向き合いたいと考えている方
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
