【未経験歓迎・エンジニアを目指す方へ】運用保守オペレータ　※大手企業との取引メインで安定／残業ほぼ0【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・社会人経験1年以上の方（アルバイト期間についても応相談）
※業界未経験・職種未経験歓迎

※当社の中途入社者の9割はIT未経験からのスタートとなっております。
※ファーストフード店のアルバイト出身の方など、完全未経験の方でも「ITはどのように成り立っているのか」という基礎から学ぶことができます！

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜労働時間区分＞
1週間単位の非定型的変形労働時間制
週平均労働時間：37時間05分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
0:00〜23:59（シフト制）

＜勤務パターン＞
9:00〜17:00
17:00〜9:00

＜予定年収＞
270万円〜350万円

＜賃金形態＞
月給制
想定年収には、残業手当が含まれています。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：191,000円〜247,000円
その他固定手当/月：7,000円〜25,000円

＜月給＞
198,000円〜272,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（7月、12月）※会社業績により支給。
■残業時間：平均10時間程度
■シフト手当　例：月5回夜勤を行った場合、残業がゼロでも年間20万円以上の手当支給。
■固定手当は住宅手当、親元、独身世帯主、既婚世帯主
■未経験者の年収実績
◎入社２年〜４年目（独身）　332〜417万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇は4月入社の場合14日、入社初年度の有給休暇は入社月により比例案分付与。


完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月額6万円まで）※当社規定による
家族手当：第一扶¥20,000、第二扶〜¥6,500/1人
住宅手当：¥7000〜¥25000
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■会社のキャリアプラン制度に則り、社内社外研修を実施。会社が推奨する資格を取得すると奨励金を支給します。研修、受験のための応通日、受験料などは会社が負担いたします。

＜その他補足＞
■65歳までの雇用延長制度
■健保組合の制度・施設利用
■中央区運営の福利厚生制度別途加入
■資格への投資　・外部講習支援　・資格取得への支援・報奨金制度

指名教育や資格取得支援など、個人に応じた育成を実施することにより、社員一人ひとりをスペシャリストへと成長させ、企業価値を高めております。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■特にございません

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の有給休暇付与は法定通り。