【未経験歓迎/1回面接】IT営業/既存メイン◆国内トップのプライムベンダー案件9割以上【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
社会人経験年数３年以上

■歓迎条件：
・IT業界での営業を経験されている方
・ITエンジニア職から営業職へ職種変更を希望されている方
・ 営業職に興味がある方

正社員

＜転勤＞
無
今回募集している営業部は東京本社のみとなっているため、「転勤なし」と考えていただいて問題ありません。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜10:00、15:00〜20:30
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45

＜その他就業時間補足＞
■全社平均残業時間18.8H/月※月2回完全定時退社、22時以降の残業は基本的に厳禁

＜予定年収＞
360万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,900円〜300,000円
その他固定手当/月：26,000円〜50,000円

＜月給＞
226,900円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は当社規定により経験を考慮し決定します。
※固定手当は、地域手当として支給いたします。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
※7年連続で、特別決算賞与が支給されています。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇、夏期休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇（初年度10日、最高40日付与）、創立記念日、土曜祝日振替休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：公共の交通機関による通勤費支給
家族手当：配偶者16,000円、子ども6,000円
寮社宅：条件あり
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：3年以上勤続した場合に適用

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：業務スキル研修(技術)（年間約20コース）・階層別人材育成教育
■資格補助：資格取得支援制度

＜その他補足＞
■地域手当
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■健保保養施設
■ハワイリゾートコンドミニアム所有
■社内クラブ活動
■カジュアルデー
■子の看護休暇・介護休暇制度
■産前産後休業・育児休業制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし