【福岡】プロジェクトリーダー※年間成長率130％ベトナムIT最大手の日本法人／転勤無／年休125日【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・要件定義、設計の経験
・JAVAの開発経験
・SIでの就業経験
・5名以上のチームでのリーダー経験

正社員

＜転勤＞
無
転※転勤は当面想定しておりません。福岡県で勤務していただけます

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う■残業：平均月12時間程度

＜予定年収＞
460万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：265,000円〜390,000円
その他固定手当/月：30,000円
固定残業手当/月：41,000円〜60,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
336,000円〜480,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力を考慮の上、決定
※固定残業時間を20時間分とする
※年収には基本給＋諸手当＋固定残業代＋賞与＋帰省旅費補助（8万円/年）が含まれます
※固定残業代に関して超過分は別途支給
※その他固定手当：住居手当3万円/月※全社員に支給
■賞与：年2回
■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、会社創立記念日、ベトナム旧正月、有給休暇（消化率8割以上、入社7か月目に付与）、特別休暇、入社時特別休暇（3日、入社6か月以内限定で使用可能）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限2万円／月
家族手当：18才未満1万円／月、配偶者（扶養）1万円／月
住宅手当：3万円／月※全社員に支給※社宅利用時支給なし
寮社宅：単身者のみ、希望によりレオパレスを貸し出し可能
社会保険：健康保険（協会けんぽ）
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用65歳まで（給与カットなし）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■育児・介護休職制度
■慶弔見舞金
■帰省旅費補助8万円／年（6か月の使用期間満了後、1年経過ごとに支給）
■ファーストコール
■2年目より年1回ベトナムへの往復航空券制度、社員旅行
■青年団体活動、安全衛生委員会
■社内イベント：新年会、花見、運動会、Music Festivalなど　
■クラブ活動：英語、ベトナム語、日本語クラスなど
【I／Uターンの方向け】
■15万円の引っ越し補助金（一律支給）
■20万円の入社祝い金（家族連れの方のみ）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間の間でも条件面の変更なし