【名古屋】電気担当施工管理　※次世代を担うポジション／社員・社員の家族を大切にする社風あり【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
ゼネコンや電気設備会社での電気設備に関する実務経験をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
当面なし
当面はございませんが、総合職採用のため転勤の可能性はございます。

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制
■特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜350,000円

＜月給＞
300,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収には残業代、賞与を含む
■給与詳細は経験、能力に応じて同社規定に基づき決定
■賞与：年2回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・会社休日カレンダーあり
・ゴールデンウィーク休暇、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、結婚・慶弔休暇、特別休暇 等

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子供手当　最高30,000円
住宅手当：社宅補助あり
寮社宅：独身寮あり
社会保険：大阪府建築健康保険組合、大阪府建築厚生年金基金
厚生年金基金：大阪府建築厚生年金基金
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
施工管理技士、宅建士、ＦＰ、簿記、建築技術系資格等、資格取得の給与手当加算、お祝い金の支給制度があります。

＜その他補足＞
■独身者の帰省旅費支給、財形貯蓄、国家資格取得祝金、契約保養所（健康保険組合等）、社内表彰制度、慶弔見舞金、社内互助会貸付制度、提携資格学校割引制度、社内旅行、野球場シーズンシート
■諸手当：
時間外勤務手当、国家資格手当（例：１級管工事施工管理技士・１級電気工事施工管理技士・宅地建物取引士・・・20,000円、２級ＦＰ5,000円、日商簿記２級5,000円　他）、地域手当、現場手当
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
3〜6カ月の試用期間あり