• 企業の年収・評判・口コミ情報 TOP
    • 相互建設株式会社の求人情報(【東京都内/セカンドキャリア歓迎】現場監督◇大型案件メイン/出張・夜勤なし/直行直帰可/再雇用制度有【dodaエージェントサービス 求人】)

    相互建設株式会社

    【東京都内/セカンドキャリア歓迎】現場監督◇大型案件メイン/出張・夜勤なし/直行直帰可/再雇用制度有【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京都内/セカンドキャリア歓迎】現場監督◇大型案件メイン/出張・夜勤なし/直行直帰可/再雇用制度有【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/11/07
    • 掲載終了予定日:2025/02/05
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京都内/セカンドキャリア歓迎】現場監督◇大型案件メイン/出張・夜勤なし/直行直帰可/再雇用制度有

    ■職務概要:
    当社は、 信頼と安心” をモットーに幅広く事業を展開し、地域社会の中で公共施設、高齢者介護施設、マンション、保育園、ビル、一般住宅などを手掛けてきました。建築の分野において、当社独自の技術とノウハウ、工法を駆使し、企画から設計、施工、メンテナンス及びその後のリニューアルまで、一貫したエンジニアリング事業を展開しております。今回は、現場監督を募集いたします。
    ■業務詳細:
    ・工程管理
    ・安全管理
    ・原価管理
    ・品質管理
    ・施主対応
    ・設計対応
    ■業務の特徴:
    対応する案件は、マンション・テナントビルがメインとなりその他、保育園・小学校・クリニックビル・公共工事も含まれます。案件は民間・ディベロッパーから受けており、潤沢に情報をいただけている状況です。見積もり合わせは別担当が行うため、現場監督業務に集中することが可能です。
    ・案件規模:2〜3億の案件がメインです。
    ・担当エリア:東京都内・調布市周辺
    ・現場体制:1名で担当いただき、協力業者が入ります。
    ・夜勤、出張:共にございません。
    ■組織構成:
    工事部は7名で構成されております。40代〜60代のメンバーがおり、ベテラン社員が多く気軽に質問ができる環境が整っております。
    また、入社後は案件の状況によりますがすぐに現場入りしていただける予定です。タイミングによっては、動いている案件に入っていただき、新規案件が出次第、現場入りをしていただきます。
    ■特徴・魅力
    ・再雇用制度もあり、長期的に現役のような働き方が可能です。
    ・現場監督に現場の内容はお任せしている為、最低限の報告等、基本的なルールはあるものの自由度高く業務をしていただけます。
    ・出社については、月に1回の全体会議に来ていただきそこで進捗・状況の報告会がございます。その他は、現場に直行直帰となります。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・新築のマンション・テナントビル等の実績
      ■歓迎条件:
      ・一級建築施工管理技士

      <必要資格>
      歓迎条件:建築施工管理技士1級

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都調布市菊野台1-54-2
      受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      東京都内

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業時間:平均40時間

      給与

      <予定年収>
      600万円〜750万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):400,000円〜500,000円

      <月給>
      493,750円〜600,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ・賞与:年2回
      ・昇給:年1回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数105日

      ・現場によって変動がございますが、月〜土曜出勤が多くなっております。

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      社会保険:社会保険完備
      厚生年金基金:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      65歳
      再雇用制度あり

      <教育制度・資格補助補足>
      ・OJT

      <その他補足>
      補足事項なし
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      65歳まで正社員として再雇用制度あり給与もほぼ変わらず、しっかりご活躍いただけます!

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      相互建設株式会社
      設立 1978年6月
      事業内容
      【社長理念】人生も仕事も 目配り・気配り・思いやり
      平素より格別のご支援を賜り厚く御礼申し上げます。
      相互建設は1978 年6 月の創立以来、” 信頼と安心” をモットーに幅広く事業を展開し、地域社会の中で公共施設、高齢者介護施設、マンション、保育園、ビル、一般住宅などを手掛けて参りました。

      1. 現金決済による低価格の追求
      2. 徹底した建物管理とアフターケア
      3. 信義誠実を誓い、お客様からの信頼と期待と安心
      4. 労働災害の撲滅かつ、安全な作業環境の整備
      資本金 20百万円
      本社所在地 〒1820007
      東京都調布市菊野台1-54-2
      URL https://sohgo.jp/
    • 応募方法