• 野場電工株式会社

    【豊田市】品質管理〜フレックス有/年休121日/残業20H/転勤無・車通勤/大手自動車メーカーと取引【dodaエージェントサービス 求人】

    【豊田市】品質管理〜フレックス有/年休121日/残業20H/転勤無・車通勤/大手自動車メーカーと取引【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/11/07
    • 掲載終了予定日:2025/02/05
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【豊田市】品質管理〜フレックス有/年休121日/残業20H/転勤無・車通勤/大手自動車メーカーと取引

    〜自動車部品大手直取の安定基盤・転勤無・経験を活かして活躍できる◎・車通勤OK〜
    ■業務内容:
    自動車用シートベルトのインナー製品の品質管理業務全般を担当していただきます。
    不具合解析や、現場工程診断による改善指導、取引先との調整業務などをおこなっていただきます。

    お客様の要求通りの工程になっているか、実際の工程を見て、正しく組付けができるか、工程に不備がないかを確認・検証していく業務です。

    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■入社後の流れ
    <入社〜6か月前後>
    ・製品知識を身に着けるための現場実習(組付け工程作業)
    ・検査標準書を用いての製品検査業務

    ■組織構成:
    6名(G長40代1名、主担当1名40代、メンバー30代1名、20代1名/パート2名)で構成されています。

    ■当社の魅力:
    当社はシートベルト部品の加工・組立部門、プラスチック部品の成形・組立部門、電子制御機器の開発・設計・制作部門があり、設計から組立まで対応できる生産体制でお客様より高い評価を得ている*AICHI WISH認定企業です。
    また、自動車安全部品であるシートベルト関連商品が売上の主力となっておりますが、安全/環境/福祉の社会貢献度の高い事業分野に進出し、脱炭素社会にも貢献できるものづくりに取り組んでおります。特に電気電子分野は同社内でも今後拡大を見据えており、重要な役割を担って頂ける業務です。

    ■キャリアパス:希望によって様々な挑戦ができます。マネジメントの道もあれば、専門スキルを磨くスペシャリスト、品質管理などに挑戦することも可能です。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      ・自動車業界での品質管理経験をお持ちの方

      ■歓迎要件:

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      名古屋市、その他愛知県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:愛知県豊田市吉原町下細池70-1
      勤務地最寄駅:名鉄三河線/若林駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】

      <転勤>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:65分(12:40〜13:25)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:35

      <その他就業時間補足>
      ■休憩:65分(昼45分)■残業:月平均10時間程度

      給与

      <予定年収>
      320万円〜380万円

      <賃金形態>
      月給制
      日給月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):210,000円〜240,000円

      <月給>
      210,000円〜240,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験・スキル等を考慮し決定いたします。
      ■昇給:年1回(6月)
      ■賞与:年2回(7月・12月)※業績連動制(前年度実績:3ヶ月)
      ■モデル年収:
      410万(30代前半/勤続10年)
      530万(40代前半/勤続20年)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日のみ)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数121日

      土日、長期連休(GW・夏季・冬季)、特別休暇、有給休暇(6ヶ月経過後10日支給)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定により支給
      家族手当:福利厚生その他欄参照
      住宅手当:会社規定により支給
      寮社宅:外国人実習生の利用あり(相談により利用可)
      社会保険:トヨタ関連部品健康保険組合
      退職金制度:会社規定により支給

      <定年>
      60歳
      (65歳まで希望者再雇用)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■教育体制:キャリア入社から”分からないところを聞きやすい環境”と評価されている職場環境で、OJTで仕事を身に付けて頂きます。

      <その他補足>
      ■家族手当(月):子供15,000円/人 但し、扶養内である事が条件
      ■保養施設有
      ・トヨタ関連部品健康保険組合利用
      ・リゾートトラスト系列ホテル
      ・T&Dクラブオフ(各種優待サービス)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中も手当あり
      試用期間終了後評価による労働条件見直しあり

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      野場電工株式会社
      設立 1975年2月
      事業内容
      ■企業概要:
      現会長が「電子製品が重要な役割を担う新しい時代の到来」を見据え、当社を創業いたしました。 自動車業界における新たなニーズに対応するため、電子制御機器の設計・開発を行うノックス電子を1995年に設立しました。この2つの会社から成るNOBAグループでは、現在、太陽光発電システムのモニタリング機器やシニア用電動カーのコントローラーなど幅広い分野で、次世代のものづくりに取り組んでいます。
      資本金 10百万円
      売上高 【売上高】7,742百万円 【経常利益】9百万円
      従業員数 251名
      本社所在地 〒4730916
      愛知県豊田市吉原町下細池70-1
      URL http://www.noba.co.jp/
    • 応募方法