具体的な業務内容
【90%在宅案件】webエンジニア◆スキルアップ重視◆案件選択可◆自社開発◆残業15ｈ
＼求人の魅力ポイント／
（1）キャリアカウンセラーの資格を持つ代表があなたのキャリアビジョンを最優先に配属先を決定！
（2）学習制度の充実・希望案件へのアサインにより、自身のビジョンに合わせて学習し成長できる環境！
（3）自社開発有り！
■業務概要：
入社後はご経験とご希望にを元に面談を通してアサイン先を検討しアサインします。開発工程がメインとなり可能な限りエンジニアの希望を叶えていきます。
■プロジェクト例：
・大規模ECサイトのシステム開発・設計
・PHP(Laravel)でのAPI開発・設計
・クローリングデータを用いたpython、rubyによる名寄せ処理の運用
・EC2,S3,Aurora等のAWS環境構築/設定
・Ruby,Ruby on Railsによるe-ラーニングシステムの設計・開発
・GO言語でのサービス管理システムの設計・開発
■キャリア構築について：
基本的にキャリアは主体的に自分で決めていくというスタイルです！
そのため上司との面談を通じて、やりたいプロジェクトを可能な限り選択できるように進めていきます。
■教育支援制度：
【特別教育研修費】
テキストの購入、資格試験の受験費用など社員と会社双方の成長に繋がると判断されるものであれば何にでも適用可能です！
【学習支援制度】
本社で行う学習に対して1時間当たり1,500円の手当を支給しています。
【資格手当/資格取得一時金】
推奨資格を取得した場合、取得祝いとして資格取得一時金を支給。更に資格手当を毎月支給しています。
■働き方：
・残業15h程度※基本的に残業は多くありません
・フルリモートワーク45%、出社と在宅の組合せ45%、出社10%
・完全週休2日制、年間休日125日
■現場社員の方の声：
〇入社5年目男性
【入社理由】
社員のやりたいを実現させてくれる社風でフルスタックでのスキルを身に着けたいというビジョンを叶えられると感じたため
【印象に残っている出来事】
起業したい人がいたが、エンジニアは基本人員不足なため引き留めるものだと思っていた。しかし引き留められることなく社長様が「楽しそうだね、それ。」と言って社員のやりたいことを実現させるため応援をしていた。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
