具体的な業務内容
【千駄ヶ谷／在宅可】人材営業課長／法人個人両面型◆学生と企業を繋げる・外資系G安定資本◎／残業ほぼ無
【上海信華人材サービスグループ傘下の新興ビジネスグループの安定感／新しいチャレンジも柔軟に！自由度高く働ける】
〜日本語学校の連営から、技術系人材サービスまで〜
当社は教育するだけでなく、雇用までを一買してサポートする事業を展開しております。企業の人材への二ーズは高く、業務拡大も見据えている中で、営業部長・営業課長として、一緒に会社を盛り上げてくださる方を新たに募集します。
頑張った分だけ自分たちにも還ってくる、モチベーション高く働ける環境で、人材獲得に悩む企業の助けにもなれる仕事です。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務内容：
・雇用ニーズのある日本企業と協力協定を結び、求人を受注
・学生の企業への推薦
・面接指導や日程調整など入社に向けたサポート
※フラットな社風なので、社員とも協力し合えます
また、これらの業務を遂行していくため、宮業部門全体の取りまとめをお任せいたします。
・雇用先の企業との関係構築
・業務の効率化や業績向上に向けた改善
・部署の人材育成 など
■配属先について：
営業部門 2名在籍
＜フラットに意見し合える職場環境＞
当社は、従業員同士が率直に意見を言い合えるオープンな雰囲気が特徹です。自由度の高い職場なので、新しいアイデア・画期的な提案・フィードバックなど、年次や役職に関係なく、積極的に発言し合い、会社事業を盛り上げていってください。
■将来のキャリアバス：
・特定技能への知識・経験を活かせます！
介護や建築、製造業、飲食関係など、特定技能に関する知識や経験を、雇用先の開拓や学生への雇用サポートといった幅広い場面で活かしていただけます。
・キャリアアップを目指せます！
宮業部門のマネジメント職としての採用です。経験を活かし、さらに飛躍できる環境です。
■やりがい：
〜スキルを持った学生×人材を求めている企業をつなげる〜
医療や介護、製造、ITなど、特定技能を学び、日本での就職を目指す＜外国人留学生のサポート＞
人材不足が加速する中で、事業に自献できるスキルを持った人材を獲得したい＜雇用ニーズのある企業＞
どちらの役にも立てるのが、当社で働く大きなやりがいの一つです。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
