《第二新卒歓迎》営業/オープンポジション◆インセン有◆裁量権大◆多様なキャリアパス◆圧倒的成長環境【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜やる気・人柄重視の選考です！圧倒的成長環境で組織とともに大成長したい方は是非ご応募ください！＞

■必須要件：
・顧客折衝経験をお持ちの方（販売職の方や飲食店経験者の方歓迎です◎）

■歓迎要件：
・過去何かに打ち込んだ経験がある方（部活/勉強等）
・何らかの営業経験をお持ちの方（業界・年数不問）
・人材紹介など人材サービスに関する経験がある方

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00〜19:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：75分（12:00〜13:15）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
平均：30ｈ程度
※職種や時期によって異なります。

＜予定年収＞
318万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制
場合により年俸制となる可能性もございます。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,600円〜350,000円

＜月給＞
200,600円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：決算賞与年1回（7月）
■インセンティブ：業績に応じて2ヶ月に1度
▽カスタマーサクセス：約0〜30万円
▽キャリアアドバイザー：約160万円
■住宅手当：入社 2年目各2,300円UP、３年目以降は各5,000円UP
(6年目以降の各22,300円が上限とする）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日

年間休日：108日
休日：週休2日制（基本的に土曜日、日曜日が休みになります）
年末年始、有給休暇、育児休暇制度、ハネムーン休暇制度

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により支給
家族手当：子ども手当あり(会社規定による)
住宅手当：会社規定による
社会保険：■社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが基本となります。

＜その他補足＞
インセンティブ制度
育児休暇制度、ハネムーン休暇制度※事業部により異なる場合あり
インフルエンザ予防接種
第一生命福利厚生サポート
社食シェアリングサービス
健康診断
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月