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    • 株式会社トリヤマの求人情報(【京都】土木施工管理/転勤・出張無し/年休125日(土日祝)自由な直行直帰可能!【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社トリヤマ

    【京都】土木施工管理/転勤・出張無し/年休125日(土日祝)自由な直行直帰可能!【dodaエージェントサービス 求人】

    【京都】土木施工管理/転勤・出張無し/年休125日(土日祝)自由な直行直帰可能!【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    • 情報更新日:2024/10/31
    • 掲載終了予定日:2025/01/29
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【京都】土木施工管理/転勤・出張無し/年休125日(土日祝)自由な直行直帰可能!

    【自由な直行直帰可能!】

    ■本ポジションの魅力
    ◎地元に根付いて就業可能!
    転勤・出張なし!京滋エリアの案件が多くなります。
    ◎自由に働ける風土!
    現場からの直行直帰がほとんど!弊社では無駄なルールはなく、社員が働きやすいようフレキシブルな働き方を心がけております。

    \施工管理では考えられないゆったりした働き方/
    *残業月20h程
    *年間休日125日(土日祝)
    *現場からの直行直帰で無理な残業時間を減らしております!

    ■職務内容:
    土木工事現場における管理業務をご担当いただきます。
    ・現場の進捗管理
    ・施工図面の作成と確認
    ・資材の手配と管理
    ・品質管理と安全管理


    <案件事例>
    ◎歩道拡幅工事 (四条通)
    ◎国道161号大津市域橋梁補修工事
    ◎鴨川広域河川改修(防災・安全工事 

    ■組織体制:
    当社の土木施工管理部に所属していただきます。社員数は17名。部内には経験豊富な上司や先輩社員がおり、仕事のサポートや指導を行います。

    ■企業の特徴/魅力:
    ・地域に根ざした安定した業績を誇る企業であり、長期的なキャリア形成が可能です。
    ・社員の働きやすい環境を整えており、仕事に集中できる会社システムを導入しています。



    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・普通自動車免許
      ・土木施工管理のご経験をお持ちの方
      ■歓迎条件:
      ・施工管理経験者優遇(賃金面・採用面)
      ・2級、1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
      ・1級建設機械施工技士の資格をお持ちの方

      <必要資格>
      歓迎条件:普通自動車免許第一種

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      京都市、その他京都府

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:京都府京都市南区上鳥羽山ノ本町335
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      月平均時間外労働時間 20時間~

      給与

      <予定年収>
      500万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):220,000円〜350,000円
      その他固定手当/月:50,000円〜70,000円

      <月給>
      320,000円〜470,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■未経験者月給30万円〜、経験者は月給38万円〜
      ■未経験400万〜、経験者500万〜 上限630万(変更の可能性あり)
      ■定額的に支払われる手当:職務手当
      ■※固定残業手当は月20〜30時間、固定残業代5万円〜
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給(※事業場外の場合は表記変更されます)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      ■休日:週休二日制 土・日・祝日・GW・夏季・年末年始休暇 介護休暇、看護休暇


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給 上限50,000円/月
      社会保険:社会保険完備

      <教育制度・資格補助補足>


      <その他補足>
      ・施設利用/年1回
       エクシブホテル利用可能(上限5万円)
      ・職務手当
      ・資格手当等
      ・定年制:なし
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社トリヤマ
      設立 1993年10月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・土木工事
       土木施工一般・上下水道工事・道路新設改修・宅地造成、調査測量・造園工事・ブラスト工事
      ・保線工事
       土木構造物改修、土木構造物修繕、土木構造物補修、各種メンテナンス工事、土木構造物新設
      ・舗装工事
       道路舗装・コンクリート舗装
      ・解体工事

      ■ビジョン:
      私たちTORIYAMAグループは創る楽しさ想像を大切にしています。
      京都を中心に関西圏で土木工事業、舗装工事事業を展開しております。
      事業に置いて、「創る=想像」という考えを概念に、日々仕事に取り組んでいます。

      ■特徴(TOPICS):
      各自の経験、適性、能力に応じた研修を実施。 定着率の高さも特徴的です。
      資本金 25百万円
      従業員数 17名
      本社所在地 〒6018176
      京都府京都市南区上鳥羽山ノ本町335
      URL https://toriyama-construction.com/
    • 応募方法