【人事労務】労働環境の整備や採用業務など◆年間300％成長／経営管理転職サービス／土日祝休◎【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記、いずれかの要件を満たす方
・事業会社もしくは社労士事務所での給与計算のご経験のある方
・事業会社で2年以上の人事労務の経験のある方

■歓迎条件：
・採用業務のご経験のある方
・給与計算実務を自ら行なったことがある方（年間100名以上の給与計算を行っている方）
・社会保険手続きを行ったことがある方
・採用のご経験のある方

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
450万円〜550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：273,615円〜334,408円
その他固定手当/月：8,280円〜10,120円
固定残業手当/月：93,105円〜113,805円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
375,000円〜458,333円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年1回（業績連動性）
■その他固定手当：固定深夜手当20時間分（8,280円~10,120円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月30,000円まで
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度（新人研修、OJT制度、営業研修）
■勉強会制度・課題解決ゼミ
■教材補助

＜その他補足＞
■ストックオプション配布実績あり
■育休・産休
■体調や家庭の事情によるリモートワーク申請制度あり
■部活制度
■旅行制度
■コーヒーお菓子のみ食べ放題
■MVP制度あり
■書籍補助
■モニター2台貸与
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません。