具体的な業務内容
【三重】携帯電話ショップスタッフ(店長候補)※転居を伴う転勤なし／研修制度充実
■職務内容：
・スマートフォン、携帯電話、タブレットの販売
・機種変更・修理の受付
・料金プラン、新サービスの案内、提案
・操作方法の説明
・販売戦略会議 など
※個人のノルマはなく、店舗全体でチームとして取り組み、売場作りなど店舗運営業務にも携わります。
■研修制度について：入社後の研修はもちろん、店舗配属後には店長や先輩社員が業務をお教えします。また、教育に特化した専門部署のスタッフが教育担当として在籍しているので、困ったことがあれば、いつでも頼りにしてください。モバイル資格認定制度の資格取得なども目指せます。
■特徴：
・ワークライフバランスも整います：休日も取りやすいよう、各店舗に平均●名の社員を配置しております。労働環境を整えることで、余裕を持った接客ができ、販売に結び付きます。
また、産休・育休の取得実績もあり、子育てをしながら活躍中のメンバーもいます。
・本部での活躍も目指せます：
店舗業務を経験した後は、店長→マネージャー（複数店舗のエリア統括）→本部（管理部門）など多彩なキャリアを描けます。
店舗の意見が反映されやすく、年齢や社歴の長さに関わりなく、頑張って成果を出した人が正しく評価される会社です。また、新規事業の立ち上げに携わるチャンスもあります。
チーム／組織構成
