具体的な業務内容
大手企業取引有で安定性◎【群馬・転勤無】電気設備施工管理◆残業30h程/手当・福利厚生◎/長期休暇有
【年間休日120日/完全週休2日制/残業月30h程/手当・福利厚生充実】
■業務内容
太田市・大泉町に点在する大手企業の工場改修工事や、大規模なライン増強に伴う付帯電気工事の「施工管理」を行います。営業所受注工事の9割以上が元請工事で、SUBARUやパナソニックと直接取引するのが当社の強み!
※2025年に太田市駅前に事務所移転予定!
■業務詳細
・製造機械の設置・撤去・レイアウト変更に伴う建物付帯電気工事
・生産設備の主電源工事や、建物防災設備工事など
・工事計画の策定・人員確保・現場指示・予算管理などの施工管理業務
■案件詳細
・施工対象:大手製造工場(SUBARU、パナソニックなど)の工場
・工期:数週間〜半年程度
・案件規模:数百万〜1億前後の工事規模
・出張無し
■働き方
・月平均残業時間:30時間
⇒その理由…取引工場と直接お話し出来るからこそ、他業者の影響を受け難く、無理な工事工程になることがありません!
・夜勤:ほぼなし(年間1,2回程は御座います)
・従業員の働き方を第一優先に考え、社内制度を拡充しています!
■キャリアパス
・1級電気工事施工管理技士の取得者はリーダー職に昇格!
・実力レベルで積極的に裁量が任される就労環境です
・将来は大きな案件を取りまとめたいなど、強い想いや志向を持つ方にとっては非常に魅力的な組織です
■組織構成
全拠点においては合計40名(平均年齢38歳)の施工管理が活躍しています。20代〜30代で子どもがいるメンバーも多くおり、社宅や家族手当などが整っているため、プライベートを大切にしながら業務に取り組んでいます。
■会社の特徴
・設立以来、お客様からの信頼を積み重ねてきたことで、大手電機メーカーや大手重工系メーカー(パナソニック株式会社や株式会社SUBARUなど)といった民間企業様の生産設備工場の電気設備工事の案件を受注し続けるまでになっています。
・会社のために尽力してくれた社員へのフォローも万全。特別休暇の付与や永続勤務表彰、決算賞与、社員旅行など、モチベーションを維持できる環境づくりにも大きな力を注いでいます!こうした働きやすさが社員の満足度に繋がり高い定着率を誇っています。
チーム/組織構成