• 企業の年収・評判・口コミ情報 TOP
    • 旭化成不動産レジデンス株式会社の求人情報(【首都圏/転勤無】プロパティマネジメント(賃貸マンション|ヘーベルメゾン)◇オーナー側の業務に専念可【dodaエージェントサービス 求人】)

    旭化成不動産レジデンス株式会社

    【首都圏/転勤無】プロパティマネジメント(賃貸マンション|ヘーベルメゾン)◇オーナー側の業務に専念可【dodaエージェントサービス 求人】

    【首都圏/転勤無】プロパティマネジメント(賃貸マンション|ヘーベルメゾン)◇オーナー側の業務に専念可【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    募集人数10名以上
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/11/14
    • 掲載終了予定日:2025/02/12
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【首都圏/転勤無】プロパティマネジメント(賃貸マンション|ヘーベルメゾン)◇オーナー側の業務に専念可

    【旭化成グループで安定就業/転勤無/福利厚生充実・平均残業32.00時間と長期就業可能/お互いを助け合う環境で、チームワーク◎】

    旭化成グループの賃貸マンション管理をお任せします。 入居者対応は別の窓口が担当するため、担当物件の空室低減に特化してリノベーション提案など、建物の価値向上に向けた業務に専念できます。

    ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    旭化成ホームズが提供しているへーベルメゾンのオーナーに代わって、管理を担う業務です。 マーケットニーズに合わせた物件価値向上提案をお任せします。
    ※新規開拓などは行わず、現顧客(オーナー)との長期的な信頼 関係構築が最重要ミッションとなります。

    ■働き方:
    残業平均32.00時間、産休育休復帰率100%と長期的かつ安定的に働きやすい環境です。人材を育てていく環境があり「社員」を大切にしています。困ったときにはお互い助け合う関係性のため、チームで働くことに魅力を感じる方はぜひご応募ください。
    ※転居を伴う異動がないエリア営業職としての採用です。

    ■当社の魅力と特徴:
    【◇旭化成グループで安定基盤有/グループ連携体制】
    同社は、旭化成グループの中で旭化成ホームズ・旭化成リフォームなどと、住まいを通じて“安心で豊かなくらし”の実現を目指し事業を展開している住宅領域を担う1社です。旭化成ホームズグループとしての売上は、旭化成グループ全体の約3分の1を占めており、お客様の様々なニーズや条件に応えるためグループ各社と連携しています。
    【◇右肩上がりの売上推移で1,895億超!賃貸管理戸数は11万5千戸超!】
    2011年の事業統合以来、毎年10%の成長を継続、老朽化マンションの建替え事業においては、業界トップクラスのリーディングカンパニーです。賃貸マンションの管理から、売買仲介、都市開発(再開発・マンション建替え・等価交換)まで顧客に最適なソリューションを提案しています。

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・不動産業界でのご経験をお持ちの方
      ★オーナーと長期的な関係構築を行います。売って終わりの営業に違和感がある方や、働き方改善や長期的なキャリア形成をしたい方も歓迎です★

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      埼玉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

      <勤務地詳細>
      首都圏の各支店
      住所:東京都、神奈川県、埼玉県の各支店
      受動喫煙対策:その他(事業所により屋内全面禁煙・屋内喫煙可能場所有り)
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:無】

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅、サテライト)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜16:00
      フレキシブルタイム:7:00〜11:00、16:00〜22:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <時短勤務>
      相談可

      <その他就業時間補足>
      ■残業:残業平均32.00時間/月(2022年度実績)

      給与

      <予定年収>
      481万円〜557万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):232,450円〜300,000円

      <月給>
      232,450円〜300,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は経験等を踏まえて決定
      ■残業代は残業時間に応じて支給(システムで出退勤を管理しているため1分単位で支給がございます)
      ■賞与:あり(過去実績6ヶ月分)※在籍期間による控除有

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は水・日)
      年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数121日

      水曜、日曜、祝日
      年末年始休暇(6日)、有給休暇(入社後すぐに付与。入社半年経過後15日〜付与)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      住宅手当:持家住宅手当あり※要件有(入社後の購入に限る)
      寮社宅:借上社宅制度あり※要件有
      社会保険:各種社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■1年程度の専任のインストラクターによるOJTでの教育体制
      ■資格手当有り(宅地建物取引士)※要件有:取引士証を取得していること

      <その他補足>
      ■産休・育休制度(取得実績あり)
      ■時短勤務制度
      ■旭化成福祉共済会制度
      ■確定拠出年金
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      期間中の勤務条件に変更ございません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      旭化成不動産レジデンス株式会社
      設立 1994年1月
      事業内容
      ■事業内容:
      (1)不動産の仲介・売買
      (2)不動産の賃貸借・管理
      (3)不動産の保守・管理・鑑定
      (4)都市開発に関する企画、調査、設計、監理、立案及び宅地造成
      (5)不動産に関するコンサルティング
      (6)建築・土木・造園等の工事の設計、工事監理及び請負
      (7)損害保険代理事業 等
      資本金 3,200百万円
      売上高 【売上高】201,600百万円 【経常利益】25,200百万円
      従業員数 723名
      本社所在地 〒1010051
      東京都千代田区神田神保町1-105
      URL https://www.afr-web.co.jp/fudousan/index.html/
    • 応募方法