具体的な業務内容
【千葉駅】意匠設計（クリニック） ※60代の社員も活躍中！再雇用制度有／残業20H／完全週休二日制
〜60代の社員まで幅広く活躍中！定年以降も週3勤務など、柔軟に働くことができます／建築士の資格をお持ちの方歓迎／意匠設計・監理／残業20H／年休120日以上／オーダーメイドによる設計／社員の働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます〜
■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
病院・クリニック、賃貸マンションの設計デザイン、設計、ドローイング、図面作成をお任せ致します。オーダーメイドでの設計ですので、しっかり向き合って仕事を進められます。※ただ依頼を受けて設計するのではなく、利用者満足度を高めるための企画設計を行うことができます。営業は専任者が行います。
■詳細：
・営業とともにお客様の要望をヒアリング
・設計：図面やデザイン、パース、見積もりを作成。基本的に図面はCAD（Vectorworks・Jw_cad)で作成
・施工の日程管理
・進捗共有：お客様へ1〜2週間に1回程、お客様に進捗報告や追加ヒアリング
■組織構成：
従業員15名、20代から40代の年代が幅広く活躍しています。
■同ポジションの魅力：
病院利用者からの感謝の声や、実際に関わった病院に人が集まることを実感することができるため、やりがいを感じる瞬間がとても多いです。
■働き方：
＜年間休日120日以上/土日休み/残業20H＞
今まで月2回ほど土曜日出勤がありましたが、2022年7月より完全週休2日制に変更しており、社員の働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。案件は関東圏内のため出張は基本的にありません（既存顧客が地方進出する際に稀に発生する程度）。
■同社の魅力：
◇ドクターと二人三脚で創る”頼れる専門家”
幅広く総合的にドクターの支援を行う同社では、ドクターの想いや診療方針を重視しながら、何度も協議を重ね、ともに患者様やスタッフにとって理想の診療環境を作り上げていきます。病院の利用者から感謝の声を頂くことが多くご自身のやりがいにもなります。
◇持続的な発展を見込んだ事業モデルの展開
建物を建てる事だけが目的ではありません。収益のある事業モデルを構築し、さらに現実とすることが同社の強みです。休診を最小限にする独自の工法（登録第5722394号）を持ち、長年来院されている患者様にも継続的に医療サービスを提供することを重視しています。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
