【クリエイター出身者活躍中】営業・クリエイティブ専門人材会社◇在宅勤務有/フルフレックス/自由な社風【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【クリエイティブ経験を活かして働きやすい・将来性の高い人材業界へキャリアチェンジしたい方歓迎！】
■必須条件
・制作進行管理やディレクション経験をお持ちの方
・社会人経験２年以上

【応募者へのメッセージ】
「クリエイティブ人材を採用したいけど、どのようなスキルを持っている人がうちで活躍できるかわからない！」という悩みを抱える企業様に様々な提案していくお仕事です。
足りない知識はご入社後にインプットしていただけますので、クリエイティブ経験を存分に生かせる環境にぜひお越しください！

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
残業実態：30時間以下/月
※６月よりフレックス制を導入いたしました。

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：219,000円〜297,000円
固定残業手当/月：51,000円〜70,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
270,000円〜367,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：業績と個人成績を考慮して支給（夏1.4ヶ月分、冬1.6ヶ月分目安）
※案件成約・個人目標達成によるインセンティブあり
※上限なし、月間最大7万円の支給実績あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、振替休暇、リフレッシュ休暇
※年4回程度、研修、社内イベントなどで土曜出社日がありますが振替休暇あり（通常業務での土日出勤は基本なし）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円まで全額支給／月
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率87%）

＜教育制度・資格補助補足＞
会社の指定する資格に関し受験料補助・テキスト費用半額補助、取得時のインセンティブ制度有

＜その他補足＞
■制度／休暇
・退職金制度、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔見舞金（結婚、出産、弔慰等）、資格取得支援制度　他
■加入健康保険組合の福利厚生サービス利用可能
・直営保養施設利用
・国内のリゾートホテルやビジネスホテル、海外の宿、レジャーランド、フィットネスクラブなど、約10,000ヶ所の施設の利用料割引
■健康診断／その他
・年一回定期健診を指定診療期間で実施
※40歳以上の社員は年一回指定医療機関で人間ドック健診を行っています。
・インフルエンザ予防接種会社補助あり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件の変更等は一切ありません。