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    • 株式会社ジールコミュニケーションズの求人情報(【渋谷本社】営業マネージャー候補◆各種SNS等デジタルリスクコンサルティング◆土日祝休◆業界未経験可【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社ジールコミュニケーションズ

    【渋谷本社】営業マネージャー候補◆各種SNS等デジタルリスクコンサルティング◆土日祝休◆業界未経験可【dodaエージェントサービス 求人】

    【渋谷本社】営業マネージャー候補◆各種SNS等デジタルリスクコンサルティング◆土日祝休◆業界未経験可【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    転勤なし
    平均年齢20代
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/11/20
    • 掲載終了予定日:2025/02/02
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【渋谷本社】営業マネージャー候補◆各種SNS等デジタルリスクコンサルティング◆土日祝休◆業界未経験可

    <Webサイトの誹謗中傷・風評被害対策コンサルティング事業・HR事業を展開する企業>

    営業マネージャー候補として、以下の業務をお任せします。

    ■具体的な業務内容:
    インターネット上における口コミや評判、各種SNS等で発生するデジタルリスクから企業をお守りするため、「デジタルリスクコンサルティング」というコンサルティングサービスを提案。
    リスクマネジメントによってクライアントの企業ブランドを守り、Web戦略もトータルにサポートしていく仕事です。
    営業部の中でチーム(4〜5名)の管理、教育をお任せします。

    <まずは…>
    ◎事業と担当領域の理解
    ◎会社の事業内容や組織についての理解
    ◎使用するツールやシステムについてのレクチャー
    ◎既存プロジェクトへの参加(業務フローやプロセスの理解)
    ◎新規開拓や既存顧客のフォロー

    <ゆくゆくは…>
    ◎チーム(4〜5名)の管理、教育
    ◎スクリプト、営業フローの見直し
    ◎営業戦略の企画、立案

    ■事業内容やサービスをより理解したい方は下記動画を視聴ください。
    ▼サービス紹介動画
    https://zeal-security.jp/#movie-service

    ■当社事業について:
    (1)デジタルリスク事業…企業ブランドを守るためのコンサルティングを提供
    デジタルリスクから企業ブランドを守るために、Web・SNS上のモニタリングやリスク対策を実施するとともに、社内体制の構築や社員研修などもサポートすることで、網羅的なリスクコンサルティングを提供しています。
    (2)HR事業…就職・採用に関わるすべての人々のパートナー
    「仕事が楽しいと、人生が楽しい。」
    これは当社のスローガンであり、社員そして社会に向けての言葉でもあります。
    そのような社会を実現できるよう新卒から第二新卒、既卒そして中途人材などの幅広い人材と企業の就職・採用支援を行っております。企業と人材のマッチングから就職イベント・合同企業説明会の開催、体育会学生の就職サポート、就活情報サイトの運営を行い、累計3,000社以上の企業様の採用と30,000名以上の人材の就職支援実績があります。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      <業界未経験歓迎>
      ■必須条件:
      ・新規開拓営業経験:3年以上
      ・マネジメント経験:3人以上かつ3年以上
      (部下の教育、行動管理、自組織における意思決定やルールづくり)

      ■歓迎条件:
      ・営業プレイヤーとしての優れた実績をお持ちの方
      ・B2Bの新規開拓営業経験
      ・自組織の進捗管理経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      2024/12/1~新本社
      住所:東京都渋谷区渋谷 3-26-20 関電不動産渋谷ビル 4・5階
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本社及び全ての支店、労働者の自宅での勤務
      交通

      <勤務地補足>
      ※12月に本社移転予定
      移転日:2024年12月2日(月)
      新本社所在地:東京都渋谷区渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル4F,5F

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:50〜18:00 (所定労働時間:7時間55分)
      休憩時間:75分
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      480万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):155,300円
      その他固定手当/月:140,600円〜214,600円
      固定残業手当/月:104,100円〜130,100円(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      400,000円〜500,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験・能力などを考慮の上決定します
      ※その他固定手当内訳:
      職務手当:87,600円〜161,600円+ライフプラン手当:53,000円〜53,000円
      ■昇給:年2回
      ■インセンティブ支給(四半期に1度)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      年間休日122日以上
      夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産休・育休制度(取得実績あり)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:月2万円まで支給
      住宅手当:近距離手当(月1万5000円※規定有)
      社会保険:各種社会保険完備

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■研修教育(外部セミナー他)
      ■書籍購入・研修参加費負担

      <その他補足>
      ■役職手当
      ■健康診断(年1回、会社負担)
      ■永年勤続特別休暇制度
      ■社員総会の実施
      ■月間表彰制度
      ■団体生命保険
      ■確定拠出年金制度
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      ※試用期間中も同条件となります

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社ジールコミュニケーションズ
      設立 2008年10月
      事業内容
      【業界No.1のサービス/Webサイトの誹謗中傷・風評被害対策コンサルティング事業】

      ■事業内容:
      (1)Webリスクソリューション事業…同社は、ネット上の多くの悩みを解決に導くことを得意としています。風評被害対策を通して企業のブランドイメージ回復・向上につなげるため、顧客の要望や状況に合わせた最適な手段を提案します。

      (2)HR事業…関東、中部、関西エリアを中心に、新卒・第二新卒・既卒及び中途人材の就職・採用支援サービスを提供しています。また、設立当初より体育会学生及びアスリートに特化した就職・採用支援にも力を入れています。
      資本金 80百万円
      従業員数 230名
      本社所在地 〒1500011
      東京都渋谷区東2-16-10 ヤナセ渋谷ビル
      URL http://www.zeal-c.jp/
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