具体的な業務内容
【愛知/半田】≪プラント用設備≫シーケンス制御・ラダープログラム/年休124日/福利厚生◎＜467＞
【技術者派遣業界トップクラス／コロナ禍でも安定した事業を展開／長年の実績と信頼でトヨタ社、デンソー社など大手と取引多数／年休124日（土日祝休み）／福利厚生◎】
■仕事内容：
プラント用搬送設備（制御盤・分電盤・操作盤）や付帯設備（画像認識、電力量可視化など）の設計・ラダープログラムの作成業務。設備のシーケンサ制御回路のハード設計とラダープログラムの設計。見積試算・設計・工事立会や社内外の調整といった一連の業務を担当していただきます。
配電盤（アナログ）→PLC（デジタル）への変更作業もございます。自動化設備等の改善の対応時の改善提案等を行っていただきます。
【変更の範囲：当社の定める業務。詳細は就業条件明示書に記載。】
■使用ツール：三菱PLC、富士電機PLC、GX-WORKS2
■当ポジションの魅力：
技術面ではシーケンス制御を起点とした生産設備ラインの自動化への仕様検討から、設計業務に携われます。思考面では多種類に渡る設備対応の経験から顧客の課題や要望に沿って最適な技術提案を行う事も可能です。技術・思考どちらとも経験を積むことで本業務に関わるプラント業界のみならず、業界を跨いだキャリアアップが可能です。
■当社の魅力：
（1）業界トップクラスの顧客基盤
自動車、航空機をはじめ様々な業界・業種の顧客との取引がございます。エンジニア本人のやりたい製品、業界に合わせてキャリアを築くことができます。また全国の企業と取引があるのでI／Uターン希望の方も転職という手段を取ることなく、異動が叶います。
（2）充実の教育制度
エンジニア同士の繋がりが非常に強く、互いに学びあう企業風土です。会社主導の技術研修が年間672回、エンジニア主体で開催される勉強会が年間949回と生涯プロエンジニアとしてキャリアを高めていく事の出来る環境がございます。主体的に自己研鑽しているエンジニアも多く、非常に成長意欲の高い環境です。
（3）充実した福利厚生
家族手当や地域手当、住宅手当はもちろん、帰省手当や単身赴任手当など大手メーカー企業と同水準の福利厚生があります。業務の充実のみならず私生活でのサポートも充実しております。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
