具体的な業務内容
【大阪勤務】インフラエンジニア■阪神高速グループ/土日祝休み/年間休日120日以上/転勤無
【職務内容】
阪神高速グループのグループウェアの業務系システムの環境を担う仕事になります。
環境はオンプレがメインですが、クラウド環境もあり多種多彩なシステムを運用していますので色んな経験を積むことができます。
また、インフラの運用管理だけではなく、グループ会社へ新規システムの提案や導入など幅広い業務をチームで行いますので経験がなくとも研修やセミナーなどで知識や経験を養えますので腰を据えて取り組んでいただくことができます。
【組織構成】
インフラエンジニア部門には5名の社員が在籍しており、20代は1名、30代は1名、40代は0名、50代は3名、60代は0名となります。
【働き方】
◎転勤について
阪神高速道路は関西圏のみの高速道路となりますため、転居を伴う転勤はありません。
◎残業時間について
残業時間抑制に取り組んでおり、無理なく下記残業時間を実現できています。
時間外勤務手当実績支給：平均27時間/月(2023年度実績)
◎有給休暇について
有給休暇が取得しやすい環境です。取得に対してネガティブな雰囲気もなくご家庭の事情などでも無理なくお休みいただけます。
年次有給休暇20日(2023年度平均取得実績16.9日)/夏期休暇7日(2023年度平均取得実績7日)
【キャリアプラン】
35歳係長クラス 想定年収650〜750万円
45歳課長クラス 想定年収800〜900万円 など
【当社の特徴】
・当社は、阪神高速グループの一員として、主として高速道路に係るコンサルティングを行う会社として、2009年4月に設立。
・阪神高速道路の土木構造物や施設（電気通信設備、機械設備、建築物）に係る設計・積算、交通渋滞や交通安全等に係る交通分析・施策提案、グループの業務支援系システムに係る開発・運用管理、施工管理技術支援など、ハード・ソフト両面の多岐にわたるコンサルティング業務を行っています。
・高速道路に係るコンサルティング事業で培った技術・ノウハウを蓄積・継承しつつ、社員一人ひとりが創造性を発揮し、社会に貢献する強靭な技術者集団を目指して、日々進化し続けます。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
