★40・50代活躍中★【大阪・玉造】施工管理（産業用設備）〜日立特約店／年休126日／賞与6ヶ月分〜【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれか該当する方
・空調や電気の施工管理経験
・管工事施工管理技士 or 電気工事施工管理 2級以上

■歓迎条件：
1級電気工事施工管理技士

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:15 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
・案件にもよりますが、残業時間は月平均30時間です。

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：268,000円〜420,000円
固定残業手当/月：52,000円〜62,400円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
320,000円〜482,400円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月／月4,000〜5,000円）※過去実績
■賞与：2回／年支給
■出張手当：1000円/日

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏季休暇（9日）、年末年始休暇（10日）、慶弔休暇、創立記念日（4月）、永年勤続特別休暇、年次有給休暇（入社6ヶ月経過後10日〜付与）
一般的には土日祝休みで、出社した際は平日に振替休日を取ります。

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・電気工事施工管理技士2級、管工事施工管理技士2級：1000円/月
・電気工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士1級：5000円/月
・合格の際の一時金：2級が15000円、1級が25000円

＜その他補足＞
■資格手当
■育児休業、看護休暇（取得実績あり）
■永年勤続表彰（10年、20年、30年、40年）
■社員会「はばたき」各行事開催（新年会、日帰り旅行、一泊旅行、クリスマスケーキ配布）
■優秀社員表彰
■福利厚生制度（ベネフィット・ステーション）
■生命保険団体割引制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も労働条件に変更はございません。