具体的な業務内容
【西新宿】エンジニア採用人事／中途メイン◆観光×IT／急成長ベンチャー／フレックス／裁量◎／土日祝休
《観光・商業施設・レジャー施設のDX領域でトップシェア／創業5年目で売上3億超えの急成長DXベンチャー／採用企画・策定など上流から裁量大きく活躍できる／資格取得支援制度◎》
■業務概要：
業界最先端のマップを中心としたDXサービスを開発する当社にて、中途採用メインにご担当いただく人事担当者を募集します。
■業務内容：
・事業計画に基づいた採用計画の策定
・採用要件の整理、求人票の作成・更新
・求人媒体、紹介会社の選定・折衝
・選考プロセスの実施（書類選考・適性検査・日程調整・面接）
・採用広報
※一部、その他のコーポレート業務のサポートをしていただく可能性もございます。
■ミッション：
まずはエンジニアの採用3名以上を目標に従事いただきます。
その後、営業、カスタマーサクセス、広報、事務、デザイナーなど職種を広げていただきます。年間目標人数は20名前後です。
■働き方：
月平均残業時間は20時間以内、フレックスタイム制も導入しており、ワークライフバランスを担保しながら就業いただけます。
■就業環境：
ベンチャーならではの自由度と風通しの良さがあります。売り上げは伸びてきているものの、これからさらに外部の大手企業と提携し新たなMaasサービスの開発を進める予定であるため、自らの「こうしたい」という意見は発しやすく、積極的に取り入れてくれるような環境です。
■当社について：
当社は観光庁、自治体、事業会社など様々な顧客に対して観光×Maasプロダクトを開発・導入いただいている企業です。コロナウィルスの影響で、非接触でも快適に観光を楽しみたいという市場のニーズが増えました。当社はそんなニーズに応えられるMaasサービスを様々扱っているため、直近の売上も順調に上がっています。
〈導入実績／クライアント〉
・プラチナマップ：795企業（ANA様、鈴鹿サーキット様他全国自治体）
・プラチナモール（森ビル様、東急百貨店様、三菱プレミアムアウトレット様など）
・プラチナパーク（ジョイポリス様、志摩スペイン村様など）
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
