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    • 伸和建設株式会社の求人情報(【大分/中津市】建築施工管理◆元請け9割/基本17時退社◆定年前後の転職も歓迎/70代活躍中【dodaエージェントサービス 求人】)

    伸和建設株式会社

    【大分/中津市】建築施工管理◆元請け9割/基本17時退社◆定年前後の転職も歓迎/70代活躍中【dodaエージェントサービス 求人】

    【大分/中津市】建築施工管理◆元請け9割/基本17時退社◆定年前後の転職も歓迎/70代活躍中【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/11/11
    • 掲載終了予定日:2025/02/09
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大分/中津市】建築施工管理◆元請け9割/基本17時退社◆定年前後の転職も歓迎/70代活躍中

    〜【大分/中津】建築施工管理《元請け9割!学校や施設の改修工事メイン》70代活躍中!定年後も時短勤務相談OK・週3~4日の出社も可能です・基本17時退社〜

    ■業務内容:
    公共・民間の建物建築における施工管理業務を行っていただきます。各種資料作成等ではパソコンを使用します。

    <具体的には>
    大分県若しくは福岡県内における建築工事現場における施工管理になります。希に寄宿を伴った赴任をすることがあります。現場への通勤は社用車を使用します。
    公共案件:8割(学校・施設の改修工事がメイン)
    民間案件:2割(家の建築・解体作業・倉庫・工場建設等)
    *9割直受け:1割2次受け(大手ゼネコン依頼)

    ■組織構成:
    建築部:8名程(20代前半と、60代5名、67歳超えてる方が数名)

    ・残業時間: 残業20時間
    ∟メリハリのある職場で、基本17時過ぎには帰社しております。
    積算ソフトや印刷機を各現場に導入、各スタッフにPC貸与することで、現場終了後オフィスでの業務を削減でき残業なく業務遂行できております。
    ・出張有無:有 基本は大分県中津市の現場ですが、年間2現場程、出張発生での大分県での現場あり。通勤困難な際には、近くにマンションを借りて、スタッフの負担を減らした環境を整備しております。
    ・主要取引先:大分県・大分市 九州防衛局様
    ・休日出勤: あり・竣工間近の現場で休日出勤発生することもあり、振休取得可能。
    ・有休取得平均日数:8日 *3日程度の連休も取得可能です。

    ■働き方:
    ・定年後も、時短勤務相談にて(週3~4日の出社も可能)長期就業可能です。現在、71歳のスタッフが、フルタイムで勤務中です。
    ・転勤等はありません。これまでの豊富な経験を活かして業務を行ってください。


    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:下記いずれか
      ・1級建築施工管理技士
      ・1級建築士

      <必要資格>
      歓迎条件:建築士一級、建築施工管理技士1級

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大分県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:大分県中津市大字万田648-1
      勤務地最寄駅:JR日豊本線/中津駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:無
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:00〜17:00 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:90分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業時間平均:20時間程度
      1年単位の変形労働時間制(1週間の平均労働時間40時間)

      給与

      <予定年収>
      490万円〜630万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):350,000円〜450,000円

      <月給>
      350,000円〜450,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給あり
      ■賞与年2回(過去実績2.0ヶ月分)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      会社カレンダーによる休み/土曜日(月2回)、日曜日、祝日
      夏季休暇(8/13〜8/15)、年末年始休暇(12/29〜1/4)、GW


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費支給(上限月20,000円)
      住宅手当:条件を満たした場合、月20,000円支給
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:勤続3年以上対象 再雇用制度あり65歳まで

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>


      <その他補足>
      ■職務手当
      ■電話手当など
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      期間中に待遇の変動はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      伸和建設株式会社
      設立 1979年8月
      事業内容
      ■企業概要
      ・1979年に大分県中津市で土木事業者として創業。40周年を迎えた現在では、一般住宅から高齢者住宅、学校などの公共事業まで幅広く手掛ける総合建設業へと成長しています。
      ・グループ会社では、特別養護老人ホームや有料老人ホームなどの介護施設の運営や葬祭業を行っており、地域の未来を支え必要とされる存在となれるよう努力しております
      資本金 25百万円
      売上高 【売上高】831百万円
      従業員数 22名
      本社所在地 〒8710025
      大分県中津市大字万田648-1
      URL http://www.shinwa-kensetsu.info/
    • 応募方法