具体的な業務内容
【丸の内/週2在宅可】特許事務(国内)◆休暇取りやすい／日本×ドイツの社風で働きやすさ◎
◇特許事務所等で「国内特許事務」の実務経験がある方／”輪を大事にする日本”と”個を大事にするドイツ”の社風／メリハリをつけて働ける環境◇
◇「年休120日以上・休暇取得推奨」でWLB◎／子育てや家庭の都合などにも柔軟な対応が可能◇
■仕事内容
当社は1910年にドイツで設立をされ、欧州を中心に広くリーガルサービスを提供している「ゾンデルホフ＆アインゼル法律特許事務所」の事務代行を行っています。今回は、特許事務として日本国内での特許出願をサポートしていただきます。
（詳細）
・出願等に関する特許庁への手続き
・手続期限・案件進捗の管理
・報告書・請求書の作成や発送
・顧客対応（メール対応、電話対応）
・申請書類の作成
・書類管理（電子ファイリング、コピー、FAX、データベースへの入力、郵送の手配など）
・その他
■魅力
「年休120日以上・休暇取得推奨」によりワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。そのため、子育てや家庭の都合などにも柔軟に対応が可能となっています。
■特徴
（1）ドイツの血を汲んでいる
→関連事業所である「ゾンデルホフ＆アインゼル法律特許事務所」は、ドイツ人が設立した企業です。そのため、社内には自然とドイツの考え方・文化が根付いています。
”輪を大事にする日本”と”個を大事にするドイツ”。一見相容れないように思いますが、『コミュニケーションを取って協力し合いながらも、プライベートの時間を大切にする』という文化が社内には醸成されています。このような無理のない働き方もあり、定着率は高くなっています。
（2）傷病休暇
→当社には傷病休暇という制度があり、「年間10日」「有給」で取得することが可能です。そのため急な体調不良時は無理をして出社することなく、安心して身体を休めていただくことができます。
■組織構成
計5名 女性5名／50代1名、40代3名、30代1名）
自分の仕事を確実にこなしながら、チームで協力する姿勢も持った社員が多いです。
■評価制度
「成績（2項目）・能力（12項目）・情意/過程評価（12項目）」など、複合的な観点で評価いたします。また、評価後には面談を実施して詳細についてお伝えする時間を設けているため、明確かつ納得感の高い評価制度です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
