具体的な業務内容
【福岡/拠点立ち上げ】フィールドセールス◆国内最大級の在日外国人向け求人サイト◆成長中スタートアップ
人手不足に課題を抱える日本企業と、仕事探しに悩みを持つ外国籍の方をつなげる仕事。
●国内最大級の在日外国人向け求人サイト「Guidable Jobs」や「Guidable Japan」の開発運営企業
●2人目の福岡拠点立ち上げメンバーとしての採用！拠点立ち上げという大きなミッションにチャレンジ
●活躍に応じたインセンティブあり！
■業務内容：
訪問もしくはオンライン商談を行い、在留外国人専用の求人サイト「Guidable Jobs」を新規のお客様に提案します。アポイントの生成はインサイドセールスが担当していますので、フィールドセールスは商談の実施に特化し、お客様へのヒアリングと提案に注力することが可能です。企業の採用担当者や経営者との対話を通じて、採用課題をヒアリングし、外国人採用のメリットを説明し、契約に結びつけていきます。初めて外国人採用するお客様であっても、外国人採用のプロであるカスタマーサクセスが面接代行などの採用サポートをしていますので、自信を持って提案できます。
■業務詳細：
・非対面方式／対面方式、両方のアプローチによる新規顧客開拓
・見込み顧客へのアプローチ
・セールス戦略の策定・実行
■当ポジションの魅力：
◎社会貢献性…人材不足の問題を抱える企業へのソリューションの提供により、社会問題解決に対する貢献がで来ます。
◎裁量…セールス業務だけにとどまらず、営業企画・マーケティング業務を担当できます。裁量を大きく持って、地方拠点の立ち上げというミッションにチャレンジすることができます。
◎成長環境…2年後の上場を見据えたベンチャー企業で、セールス担当として事業実績の成長に直接貢献することができます。
◎インセンティブ…アポの取得数に応じて給与以外にインセンティブが付与され、成果に対する報酬が期待できます。
■働く環境：
個人目標もありますが、チーム目標を達成するためにお互いにノウハウを共有し合うような仲の良い雰囲気です。部署内外問わずコミュニケーションを大切にする文化です。
■事業内容：
累計ユーザー登録数が230,000人（2024年7月時点）を超える国内最大級の在日外国人向け求人サイト「Guidable Jobs」や「Guidable Japan」などを開発運営しております。
チーム／組織構成
