• 羽後日産モーター株式会社

    【秋田県大仙市】自動車整備担当〜日産系自動車ディーラー/福利厚生充実/定期昇給あり〜【dodaエージェントサービス 求人】

    【秋田県大仙市】自動車整備担当〜日産系自動車ディーラー/福利厚生充実/定期昇給あり〜【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/11/21
    • 掲載終了予定日:2025/02/19
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【秋田県大仙市】自動車整備担当〜日産系自動車ディーラー/福利厚生充実/定期昇給あり〜

    〜社内研修・日産独自研修(NBS)など充実の研修/中途入社者活躍中〜
    ■担当業務:【変更の範囲:会社の定める業務】
    自動車整備の担当として、当社や日産系ディーラーで販売した自動車の点検、整備、部品交換、オプション取付けなどが主な仕事です。

    ■教育体制
    ご自身の自動車整備のご経験を活かしつつ資格取得を目指していただきます。(取得期間の目安:3級は1年、2級以上は4~5年)。
    2級以上の資格を取得いただくと、1人で車検業務にもあたっていただけるので、2級以上の取得を目指していただきます。

    ■就業環境等
    経験豊富な上司や先輩が親身になって教えてくれる環境です。当社では中途入社も珍しくなく、新卒中途関係なく快く受け入れられるため、経験を積むことによって活躍できる環境です。
    民間工場では、各自動車メーカーや車種、部品といった膨大な情報量、取扱方法に悩むことも多いと思いますが、当社は「日産車」という安心感をベースに、部品や機能の特徴を早期に捉えやすく、整備上の「困った」が少ない職務です。日産自動車の最新モデルや最先端の技術に触れられることも大きな魅力です。お客様が購入した自動車のアフターケアはもちろん、日ごろのカーライフやライフスタイルに合わせて整備内容をご提案することもあります。

    〜ミッション&やりがい〜
    お客様の生活に欠かすことのできない自動車の整備点検を通じ、日常生活やレジャーで安心安全に、かつ、長く利用してもらうことがミッションとなります。自動車整備を通じて、車に乗るお客様の命を守るといった使命感を感じることもできる職務です。


    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件
      ・自動車整備の業務経験(年数不問)
      ・2級または3級の自動車整備士の資格をお持ちの方
      ・自動車運転免許(MT)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      秋田県

      <勤務地詳細>
      大曲店
      住所:秋田県 大仙市高関上郷高屋敷4−1
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】
      転居を伴う勤務地変更は発生しません。

      <転勤>

      生活の拠点を移転することのない範囲で転勤の可能性があります。

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:20 (所定労働時間:7時間20分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業:月15時間

      給与

      <予定年収>
      250万円〜350万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):170,000円

      <月給>
      170,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※基本給は経験やスキルに応じて決定
      ■昇給:あり※昇給率2.2%〜
      ■賞与:年2回(基本給の3か月分/年間)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数104日

      水曜日+会社カレンダーによる

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費支給(月額上限28,500円)
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:勤続3年以上 定年後再雇用制度あり(65歳まで)

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      日産メーカー独自研修制度あり

      <その他補足>
      ■資格補助
      業務上必要な資格の取得費用については、会社が負担します。
      ■社員割引制度(新車購入、車検時等)
      ■リースカー制度(営業担当者対象) ※営業車両として使用
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      待遇変更なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      羽後日産モーター株式会社
      設立 1956年10月
      事業内容
      ■事業内容
      当社は、秋田県内の日産系自動車ディーラーとして、68年の業歴を誇ります。県内の主要地区10か所に拠点を設置し、日産ブランドを活かして各地区で自動車販売や点検、整備をメインに事業を展開しています。
      従来のエンジン車からエコカーへのシフト、センシング技術の高度化など、自動車業界の置かれた環境は日々変化しております。低燃費志向が根強い中、日産の低燃費軽自動車の売れ行きは好調であり、当社の業績にも好影響を与えております。低燃費車に代表される先進的技術やノウハウ、知識を生かした販売手法の確立により、売上、収益ともに安定感のある営業実績も当社の特徴です。
      資本金 30百万円
      売上高 【売上高】4,067百万円
      従業員数 146名
      本社所在地 〒0100913
      秋田県秋田市保戸野鉄砲町13-2
      URL https://nm-ugo.nissan-dealer.jp/top.html
    • 応募方法