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株式会社ヴィジョナリー
人材紹介と人材派遣の兼任担当◆IPOを目指す総合人材サービス企業／裁量◎ 【一人ひとりの求職者に寄り添い理想のキャリアを実現／研修制度充実◎／IT・Web・エンタメなど成長産業に特化】 ■募集背景： IPOを前提とした売上拡大のため、会社全体で組織拡大をいたします。 本ポジションは求職者様の就業先を幅広く検討すべく、紹介、派遣いずれもご希望に合わせてご提案ができる、社内でも一番自由度が高く裁量のあるポジションです。 ■職務内容： ・求職者の集客、面談 ・求人のご提案、書類添削、面接対策 ・条件交渉、入社前後のサポート 【変更の範囲：無】 ■当社について： 当社は『働きがいある会社になる』をヴィジョンに、人材サービスを幅広く提供しています。社員がいきいきと働ける会社だからこそ、相手の期待を上回るサービスが提供できると信じています。 変更の範囲：本文参照 チーム／組織構成
学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・営業経験のある方（個人法人問わず） ■歓迎条件： ・人材業界でのご就業経験のある方
正社員
東京23区、その他東京都
＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：無】 ＜転勤＞ 無
＜勤務時間＞ 10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
＜予定年収＞ 338万円〜422万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円〜287,000円 ＜月給＞ 230,000円〜287,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は月残業30時間込の年収 ※賞与、コミッション給は別途支給 賞与・コミッションが支給された場合の想定年収471〜566万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ■年末年始休暇／産前産後休暇（取得・復職実績あり）／育児休暇（取得・復職実績あり）／長期・連続休暇／慶弔休暇／フリーバカンス制度（年間1回、連続5日間の休暇取得） 完全週休2日制
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：1ヶ月あたり25,000円まで支給 社会保険：補足事項なし ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社時研修（業界職種や業務全般などの幅広い研修） ■面談育成（お手本動画の視聴や社内ロープレ・面談同席などの実践を交えた育成） ■社内Wiki（必要なドキュメントは体系立てて整理・掲示） ＜その他補足＞ ■インフルエンザ予防接種（希望者に対して会社が全額を負担） ■引越手当（入社に際して一都三県以外から転居を伴う場合に最大10万円を支給） ■慶弔見舞金（規程に基づいて支給） ■副業可（入社後3年以上経過した社員からの申請を役員が承認） ■昇格祝い（対象者との豪華ディナーを会社が全額負担） ■部活動制度 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件は試用期間後と変わりありません。
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