【名古屋】サービスエンジニア※医薬品原料の低温応用機器／残業10H程度／夜勤・休日出勤ほぼなし【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件※下記いずれか
・何らかの機械修理などの実務経験（扱っていた機器の分野は問いません）
・機械の設備保全やメンテナンスのご経験をおもちの方


■歓迎条件
・高圧ガス製造保安責任者資格
・電気工事士資格

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
配属は名古屋営業所予定で、のちにご担当頂くエリアは北陸3県と東海4県と広い為、直行直帰も多いです。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
【残業補足】月平均で10時間程度

＜予定年収＞
350万円〜460万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜300,000円

＜月給＞
230,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給年1回
賞与年2回（7、12月）合計3か月程度
※初年度賞与については年間１か月分の支給になります
※ご経験・スキルに応じて処遇は決定します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）
■その他（育児・介護休暇　有）
■有給休暇：入社半年経過時点10日　最高付与日数20日

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限は月額5万円）
家族手当：18歳未満で社会保険の扶養親族
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
定年後再雇用は65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度（一部従業員利用可）

＜その他補足＞
■自転車通勤可
■皆勤手当
■資格手当（高圧ガス製造保安責任者・電気工事士）

≪研修旅行≫
年1回の゛社員旅行“。各メンバーが給与から月々3000円を、会社が1人当たり月々6000円を積み立てておき、毎年海外を中心に旅行へ行っています。これまで、オーストラリアやニュージーランド、香港に行きました。入社1年後から参加できます。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
雇用期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
・ご入社後、埼玉県の工場にて６か月間研修予定です。
工場研修中の住居や光熱費等費用に関しては当社が負担します。
また、ご経験が十分あると判断された方は１週間程度の研修を経て現場に出て頂けます。