具体的な業務内容
【ハイクラス】ネイティブアプリエンジニア※自社グループや大手顧客向けiOS/Androidアプリ
★ほぼフルリモートOK!/チームを引っ張るリーダー・マネジメントポジション/人材派遣ではなく自社Labでの持ち帰り開発/所定労働7.5h/残業15.5h/社内異動制度でキャリアパス多数/副業可/社会貢献・地域創生にも注力★
■業務概要:
パソナグループ各社が展開している自社サービスや大手クライアント企業のiOS/Androidアプリの企画・開発・改善を担当するエンジニア(リーダー/マネージャー)としてご活躍いただきます。
■業務詳細:
・新規プロダクトの企画/要件定義
・顧客ニーズに基づいた設計
・アジャイル開発による開発
・既存サービスの改善推進
▽開発言語例:
Swift/Kotlin/Flutter/ReactNative
※業務内容変更の範囲:当社の定める業務
■プロジェクト例:
・カーナビコントロールスマホアプリ開発
・新規ヘルスケア事業における、歩数計測スマホアプリ開発
・某大手インフラ企業:モバイルオーダーサービスアプリ開発
■魅力ポイント:
(1)幅広い経験ができる
案件毎にフェーズ(企画・開発・改善)や開発言語が異なる為、エンジニアとして幅広い経験を積むことができます。ご希望次第でサーバーサイド開発/API開発等にもチャレンジが可能です。
(2)自社グループのサービスに企画から関われる
グループ全体で毎年複数の新規事業を立ち上げており、エンジニア主導で新規プロダクトの企画/要件定義を行うことができます。
(3)最新の技術に触れる
プロジェクト内や社内勉強会、外部研修などでFlutterなど最新の技術を習得する機会が多数ございます。
■同社について:
●キャリアパスの豊富さ◎
エンジニアの働きやすさやキャリアパスを第一に考え、エンジニア専門の人事部を設けています。社内異動制度やフォロー面談などキャリアプランや学びたい技術をサポートする万全な体制。
●福利厚生の充実度◎
福利厚生アウトソーシングへの加入/カフェテリアポイント年間12万〜18万円相当付与/持株会/積立貯蓄/財形制度/ライフサポート制度/在宅勤務制度など。
●地方創生への取り組み
地域創生や社会貢献にも注力しており、自治体との共同プロジェクトや防災に関する自社サービスも開発。
チーム/組織構成