【港区】労務　※高齢者向けの配食サービス事業／残業月10時間程度／退職金有／土日祝休／年収120日【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel：sum、vlook程度の関数を扱える）
・労務経験2年以上の方
※従業員100名以上の会社で勤怠管理・給与計算のご経験のある方、社労士事務所でのご経験者も歓迎です！

正社員

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10時間程度

＜予定年収＞
390万円〜453万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜302,000円

＜月給＞
260,000円〜302,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記金額は、月額支給額12ヶ月分に賞与2回分を合算した想定金額です。詳細は、経験・能力を考慮し、同社規定により決定します。
■昇給：年1回（9月）
■賞与：年2回（6月・12月※行動力や活動量といった仕事への姿勢を評価し、年2回の査定で給与に反映）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、夏季休暇、GW、有給休暇（年間を通じて取得を推奨）、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇、特別休暇
※業務都合により年数度休日出勤が発生する場合があります。（振替休暇あり）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月50,000円まで支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：規定あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTにて業務引き継ぎし、独り立ちまで1年程度を予定しています。

＜その他補足＞
■役職手当、特別手当、宿泊出張手当（出張にかかる費用は会社全額負担）、慶弔見舞金
■介護休職制度：要介護状態にある家族を介護する場合に通算93日間の範囲で休業可能
■介護休業の勤務時間短縮制度：要介護状態の家族を介護する為、所定日数の範囲内で勤務時間を一定の枠内にする事が可能
■育児休職制度：1歳未満（一定の場合は1歳6ヶ月）の子と同居し養育する場合等に休業可能
■育児勤務時間短縮制度：子の養育の為、中学校卒業まで勤務時間を一定の枠内とする事が可能
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件に変動はありません。