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    • 株式会社興電舎の求人情報(【宮崎:延岡市】配電盤・制御盤の設計〜土日祝休/研修充実/創業70年以上の安定企業〜【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社興電舎

    【宮崎:延岡市】配電盤・制御盤の設計〜土日祝休/研修充実/創業70年以上の安定企業〜【dodaエージェントサービス 求人】

    【宮崎:延岡市】配電盤・制御盤の設計〜土日祝休/研修充実/創業70年以上の安定企業〜【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    管理職・マネジャー
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/11/25
    • 掲載終了予定日:2025/02/23
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【宮崎:延岡市】配電盤・制御盤の設計〜土日祝休/研修充実/創業70年以上の安定企業〜

    当社は、電力インフラ・化学プラントなど各種産業向けの配電盤および制御装置の設計・製造・販売を実施しています。

    配電盤類は、お客様の仕様に合わせて製作する「オーダーメード型」の個別受注生産方式になります。

    業務内容は、受注物件の配電盤・制御装置の設計が主な業務です。

    電気回路設計者を募集します。
    具体的な業務内容は、
    ・要求仕様の確認、作業チームとの打合せ・現地調査、お客様との打合せ
    ・電気回路設計および電気部品選定、用品手配
    ・電気製図用CADを用いて作図(ワコムECAD)
    などです。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      電気設計経験2年以上(配電盤等同業同種経験者歓迎)
      電気回路・回路図記号・電気シンボルの読み書きができる方
      電気・電子工学等に関する専門的な知識をお持ちの方

      ■歓迎条件:
      電気関連資格(電気主任技術者、電気工事施工管理等)
      電気製図技能士(配電盤・制御盤製図)

      <年齢制限>
      40歳未満
      長期キャリア形成を目的とした募集のため

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      宮崎県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:宮崎県延岡市浜町222-1
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      補足事項なし

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:00〜17:10 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:70分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ※繁忙期がある為、1年間の変形労働制を採用

      給与

      <予定年収>
      350万円〜500万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):203,000円〜290,000円
      その他固定手当/月:9,000円〜10,000円

      <月給>
      212,000円〜300,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      職務経歴及び年齢に応じて賃金は決定されます。
      賞与の満額支給(夏・冬)は勤続2年目からとなります。
      上記予定年収は賞与額が加算されたものになります。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数109日

      日・祝日、土曜日(隔週)、年末年始、お盆、会社指定日
      ※有給休暇は入社6か月後に10日、以降勤続年数に応じて付与

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:通勤距離に応じて上限30,000円
      家族手当:扶養手当
      社会保険:補足事項なし
      厚生年金基金:平成29年4月より確定拠出年金へ移行
      退職金制度:勤続3年以上に支給

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■OJT
      ■雇入れ時の各種教育
      ■職層別教育制度
      ■専門職別教育制度
      ■資格手当による資格取得奨励

      <その他補足>
      ■資格手当、勤続手当 他(支給には一定の条件あり)
      ■特別有給休暇制度あり
      ■社員旅行、体力測定等の社内行事を定期開催
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      60歳定年 65歳までの継続雇用あり

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中も条件に変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社興電舎
      設立 1949年2月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・メンテナンスサービス
      ・電気・計装・通信工事
      ・配電盤・制御装置製造
      ・システム・ソフトウェア開発
      ・電気設備機器販売サービス
      資本金 21百万円
      売上高 【売上高】5,913百万円
      従業員数 392名
      本社所在地 〒8820862
      宮崎県延岡市浜町222-1
      URL https://www.kodensya.co.jp/
    • 応募方法