【東京】プロダクトマネジメント（自社会員基盤「バンダイナムコID」）◆先端テクノロジーを活用した開発【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・会員基盤そのもの、および会員基盤を用いたWebサービス・アプリ開発経験3年以上
■歓迎経験：
・ビジネス面…IT投資評価、チェンジマネジメント、ビジネスプロセスマネジメント、UX/サービスデザイン、マーケティング
・テクノロジー面…ハイレベルアーキテクチャ設計、データマネジメント、データ基盤開発、アプリケーション開発、ベンダー評価/パートナーリレーション
・リスクマネジメント面…セキュリティ、データプライバシー

正社員

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜その他就業時間補足＞
標準労働時間: 1日7.5時間、全社残業時間平均30時間程度

＜予定年収＞
650万円〜850万円

＜賃金形態＞
日給月給制
残業代1分単位での支給あり

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：310,000円〜400,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
310,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記予定年収は賞与・時間外手当（30時間想定）を含む金額です。
※実際の時間外手当は時間外労働時間1分単位で支給します。
※基本給は、経験を考慮し決定します。
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年1回（4月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季・冬季休暇、特別休暇制度、産休制度、年次有給休暇（初年度のみ入社月により付与日数変動あり、最高20日まで付与）、半休制度

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定給付型企業年金、確定拠出型企業年金

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・特定の資格を対象に、資格取得奨金支給あり
・OJT研修/年次別研修/役職別研修/社内講師による業務ノウハウ、専門性の研修/選抜研修　ほか


＜その他補足＞
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度
■就学祝金
■慶弔見舞金
■服装自由
■社員食堂 他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※特に専門性が高い方へは契約社員を打診させていただく場合もございます。

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の労働条件の変更なし