【プロダクトデザイナー（マネージャー候補）】フルリモート◆独自開発AIプロダクトのデザインをお任せ【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・デジタルプロダクトのリードデザイン業務経験（サービス設計、UI/UXデザインのディレクション等）
・デジタルプロダクト/サービス（Web、モバイルアプリ、組み込みUI等）におけるUIデザインの実務経験
・エンジニアと協業して仕様を詰めてUIデザインに落とし込んだことがある経験
・人間中心設計及びUXに関する知識とそれに基づく実務経験
・ユーザインサイトからアイディエーションを行い、適切な情報設計まで落とし込める能力

正社員

＜勤務地補足＞
居住地を問わないフルリモート勤務が可能ですが、出社を要請した際にはご出社いただく可能性がございます。

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜14:00
フレキシブルタイム：6:00〜10:00、14:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
※10:00から14:00をコアタイムとして、始業・終業時刻、中抜けを自ら調整可能

＜予定年収＞
850万円〜900万円

＜賃金形態＞
年俸制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：7,040,897円〜8,237,849円
固定残業手当/月：137,861円〜161,297円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
724,602円〜847,784円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給査定：年2回（4月・10月）
■業績賞与：年2回（6月・12月）
■固定残業代は「業務手当」として支給
■その他：株式給付信託制度、借り上げ社宅制度等有り

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇（連続3日間取得可能）、病気休暇（年次有給休暇とは別に年間最大5日間取得可能）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15万円
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■福利厚生として「ジブツク（自分づくりサポート）」制度あり
- インプット費用の半額補助
- 年間最大6万円

＜その他補足＞
■テレワーク勤務手当
■自分に最適なワークスタイルを選択可能 ※日本全国勤務可能
■株式給付信託制度
■GLTD（団体長期障害所得補償）保険
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし