具体的な業務内容
【東京・埼玉・神奈川】言語経験不問!開発体制強化のための増員募集〜組み込みソフト開発/年休124日
〜開発体制強化のための増員募集!言語経験不問/中途採用者が100%の環境〜
WEBシステムの受託開発およびSESによる組み込みソフトウェアの開発を中心に事業を展開するSIerである当社にて、以下の業務をご担当いただきます。
当社で受注する案件は、その8割以上がSESによる客先常駐での組み込みソフトの開発です。
■業務概要:組み込みソフトの開発担当(SESによる客先常駐)
SES事業における当社の開発体制を強化すべく、新たなエンジニアを採用します。
入社する方には、客先常駐にて組み込みソフトの開発をご担当いただきます。
担当する開発フェーズは上流から下流までプロジェクトにより様々ですが、主に開発・プログラミングと運用保守を担当することとなります。担う役割も主にSEとPGです。
プロジェクトへのアサインは、通常、個人単位か自社の社員2名ほどとなることが多いですが、開発経験の浅い方の場合は5,6名ほどで担当するプロジェクトへアサインするよう配慮いたします。
■プロジェクトの例:
・大手メーカーでの通信系機器に関する維持管理
・企業内研究開発チームでの新規技術の開発・検証業務
・大手メーカーでの製品に関する組込みプログラムの開発
・官公庁向けシステムの開発 等
■開発環境:
・言語:C/C++/C#/VB.net/PHP 等
・OS:Windows/Linux
・データベース:SQL Server/Oracle 等
■組織構成:
SESにて、客先で組み込みソフトの開発を担当するエンジニアはおよそ15名ほどおります。年齢構成は、40代1名、50代7名、60代7名です。プロジェクトの中には協力会社のエンジニアとともに顧客先に入るケースもあります。この場合、協力会社の社員には20・30代のエンジニアも含まれます。チームの中での同社エンジニアは全員男性でございます。
技術力はもちろん、プロジェクト内での経験値が高いメンバーが多いです。
■働き方:
・常駐先:通勤可能な範囲かどうか等をアサインされる本人とすり合わせた上で決定します。
・固定残業制:月給に月20時間分の時間外手当を予め含みます。
・年間休日:124日
・週休:完全土日祝休み
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等